Aanvragen kunnen bij het UWV worden ingediend vanaf 6 april (of enkele dagen later). De voorschotten worden vervolgens binnen 2 tot 4 weken verstrekt.
Jouw stappenplan zou ruwweg nu als volgt kunnen zijn:
- Je hebt de aangifte loonbelasting nodig, dus doe die aangifte, als je die niet al gedaan had.
- Lees jezelf in. De sites van UWV en Rijksoverheid zullen duidelijke uitleg geven over de randvoorwaarden van de NOW. Schakel je accountant in want die heb je waarschijnlijk nodig.
- Besluit of je gaat aanvragen. Bedrijfseconomische ontslagen zullen leiden tot boetes. En doe de aanvraag alleen als je hem echt nodig hebt.
- Bepaalde de verwachte omzetdaling. De maatstaf is: een kwart van de omzet van 2019 vergelijken met de verwachte omzet in principe over maart-april-mei 2020. Zie straks de UWV-site voor details.
- Heb je een reeds lopende reorganisatie, check dan of die tijdens de NOW afgerond kan worden of niet.
- De NOW staat los van de arbeidsinzet van je medewerkers. Maar praat hen op enig moment wel bij. Ik heb vorige week een Q&A gepost voor NOW-vragen van medewerkers die nog steeds actueel is.
- Eventueel bijsturen tijdens de NOW: neem als dat nodig is ook aanvullende maatregelen, als dat onder de NOW kan. Succes!
