Part-up is een activiteitenmarktplaats waar je vacatures, programma’s en werkzaamheden op kunt vinden. Deze zijn door het programma opgeknipt, zodat medewerkers die laagdrempelig kunnen oppakken binnen hun bestaande contract.

Part-up
0,0
Rated 0,0 out of 5
0,0 van 5 sterren (op basis van 0 reviews)
Uitstekend0%
Heel goed0%
Gemiddeld0%
Slecht0%
Verschrikkelijk0%
Voertaal: Nederlands
Besturingssysteem: Webbased
Service: Software & Tools
Geo focus: Europa
Focus Klant: <250 medewerkers, 250-2500 medewerkers, >2500 medewerkers
Fase Onderneming: Scale-up
Omvang: <8 medewerkers
Herkomst: Nederland
Beschikbaar in: Nederlands, Engels
Partner van HRCommunity: Nee

Part-up – vergroot je capaciteit door flexibele medewerkers

Part-up is een marktplaats voor activiteiten, waarmee grote organisaties talent kunnen ontwikkelen bij hun medewerkers. Het programma knipt vacatures, programma’s en werkzaamheden op. Op deze manier kunnen medewerkers op een laagdrempelige manier stukjes werk oppakken binnen hun bestaande contract.

Het beter benutten van talent leidt tot een hogere wendbaarheid binnen organisaties en zorgt voor hogere medewerkers- en klanttevredenheid.

Niets gevonden.

Er zijn nog geen beoordelingen. Schrijf als eerste er een.

Tags: talent development
Ook Interessante HR Dienstverlener

Bezoeker!

Community Leden

Alle Leden >>>

Artikelen & Blogs

WORD LID

Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

PUBLICEER

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

ADVERTENTIE