Degreed verbindt leren, talentontwikkeling en interne mobiliteitsmogelijkheden op één plek – zodat je jezelf vaardigheid voor vaardigheid opnieuw kunt uitvinden.
Beroepsopleiding tot Loopbaancoach | Vista Nova
Opleidingen
7 april 2023
Amersfoort
6.977 (BTW vrijgesteld) + € 175 verplichte literatuur
Training DISC en leiderschap | IMK Opleidingen
Trainingen
Rotterdam, Utrecht, Amsterdam, Zwolle en meer…
1.035 ,- excl. btw. | €0,- met STAP-budget
Degreed
Document
Via een positieve leercultuur medewerkers binnenboord houden
In een pandemie is het moeilijker dan ooit om de bedrijfscultuur in stand te houden. Het is tegenwoordig een van de grootste zorgen van bedrijfsleiders. Ontdek hoe L&D kan helpen als nooit tevoren. Ontdek hoe het personeel leert 2021, het laatste rapport van Degreed waarin 15 dingen worden beschreven die u vanaf vandaag kunt doen.
Document
Verbeter retentie, bijscholing en onboarding en vergroot de ROI
De sleutel om retentie, bijscholing, onboarding en ROI te verbeteren? Leren!
Wil je je bedrijf en je medewerkers efficiënter laten werken? Forrester Consulting schat in hun Total Economic Impact of Degreed Study , een onderzoek in opdracht van Degreed, in dat de potentie van ROI bij Degreed 312% is. Download het rapport en leer hier hoe jij ook deze ROI resultaten kunt behalen!
HR Dienstverlener
Degreed – leven lang leren
Degreed verbindt leren, talentontwikkeling en interne mobiliteitsmogelijkheden op één plek – zodat je jezelf vaardigheid voor vaardigheid opnieuw kunt uitvinden.
Artikel
Degreed Insight: neem deel om jouw L&D doelen te bereiken!
Je hebt misschien een beeld over hoe leren en ontwikkelen in je organisatie past. Of hoe je wilt dat het erin past. Echter niets in het leven is zeker. Er komen obstakels op je pad. Wat doe je dan? Meld je aan voor Degreed Insight, een interactieve bijeenkomst waar je…
Document
Ontdek hoe teamleiders L&D kunnen vergroten
Wist je dat een positieve leercultuur met ondersteunend managementgedrag de betrokkenheid, de wendbaarheid en de omzet vergroot? De nieuwe gids van Degreed helpt managers om de stappen te zetten die nodig zijn om hun werknemers te motiveren en om hun bedrijf op een unieke manier te ontwikkelen. Download de gids nu!
Video
Kijk terug: webinar van [email protected] & Degreed
Work is fundamentally changing. Today, employees want more than traditional training and courses. They want career development support, ongoing skill development opportunities“ otherwise known as experiences.
Learning is happening all the time from a variety of sources, and the most successful learning organizations are adjusting their strategy and approaches, balancing content, experiences and application. In a popular new TED Talk, The best career path isn’t always a straight line, career consultants Sarah Ellis and Helen Tupper introduce the metaphor of the career squiggly line. Charting a path for the learning strategy of the future, they make a case for losing the outdated metaphor of a career ladder in favor of a more flexible, agile, squiggly career driven by an individual’s own passions, interests and goals.
Document
Houd medewerkers binnenboord, via een positieve leercultuur
Leiders in Learning & Development hebben een grotere kans dan ooit om zowel de beleving als de kans op het binnenboord houden van werknemers te vergroten door een positieve leercultuur tot stand te brengen. Een rapport met 15 aspecten van een positieve leercultuur die voor iedere organisatie gelden.