Thema's

Filters
flexi-clarity- wees flexibel, maar duidelijk

Flexi-clarity: wees flexibel en duidelijk over hybride werken

Flexi-clarity: wees flexibel en duidelijk over hybride werken

flexi-clarity- wees flexibel, maar duidelijk
Flexi-clarity, een nieuwe term die wij nog veel gaan horen in het post-coronatijdperk. Bedrijven zullen hier flink gas op moeten geven. Onder…
Flexi-clarity, een nieuwe term die wij nog veel gaan horen in het post-coronatijdperk. Bedrijven zullen hier flink gas op moeten geven. Onder…
Tuesday Talk #4 | Marlise Mahieu | 2

Wat levert het meetbaar maken van cultuur op?

Wat levert het meetbaar maken van cultuur op?

Tuesday Talk #4 | Marlise Mahieu | 2
0
Dit jaar won Marlise de vakjuryaward tijdens de HRtop100, vanwege haar energieke en enthousiaste bedrijfsvoering. In deze Talk gaat zij in op…
0
HRcommunity
30 november 2021
Dit jaar won Marlise de vakjuryaward tijdens de HRtop100, vanwege haar energieke en enthousiaste bedrijfsvoering. In deze Talk gaat zij in op…
30 november 2021

Optimale medewerkerbeleving in tijden van de crisis

Optimale medewerkerbeleving in tijden van de crisis

Wij interviewden Robert Mentink, Senior Consultant en Arjen Maliepaard, Managing Director bij Integron, over de ontwikkeling van de medewerkerbeleving in Nederland in…
Wij interviewden Robert Mentink, Senior Consultant en Arjen Maliepaard, Managing Director bij Integron, over de ontwikkeling van de medewerkerbeleving in Nederland in…
Oracle medewerker in nieuw daglicht

Futureproof bestaat niet zonder aanpassingsvermogen

Futureproof bestaat niet zonder aanpassingsvermogen

Oracle medewerker in nieuw daglicht
Bas van der Veldt, CEO van AFAS Software over innovatievermogen, bedrijfsvoering en leiderschap. Deel 7 van de serie ‘Perspectief op Werk’ over…
Bas van der Veldt, CEO van AFAS Software over innovatievermogen, bedrijfsvoering en leiderschap. Deel 7 van de serie ‘Perspectief op Werk’ over…

Nee leren zeggen; speerpunt voor werknemer en werkgever

Nee leren zeggen; speerpunt voor werknemer en werkgever

Nee leren zeggen een belangrijke vaardigheid voor een werknemer, maar ook de werkgever geniet van de voordelen op het moment dat werknemers…
Nee leren zeggen een belangrijke vaardigheid voor een werknemer, maar ook de werkgever geniet van de voordelen op het moment dat werknemers…

Het nieuwe normaal: een cultuur van wellbeing

Het nieuwe normaal: een cultuur van wellbeing

Om wellbeing van werknemers te waarborgen is het van belang dat de organisatie een cultuur van wellbeing ontwikkelt. Daarbij is maatwerk nodig,…
Om wellbeing van werknemers te waarborgen is het van belang dat de organisatie een cultuur van wellbeing ontwikkelt. Daarbij is maatwerk nodig,…

Internet of Things: uitkomst voor veilig terug naar kantoor

Internet of Things: uitkomst voor veilig terug naar kantoor

De focus van veel bedrijven is het zo snel mogelijk corona-proof maken van het kantoor. Veel ‘snelle’ oplossingen lijken nu handig, maar…
De focus van veel bedrijven is het zo snel mogelijk corona-proof maken van het kantoor. Veel ‘snelle’ oplossingen lijken nu handig, maar…

Sponsors

Menu