Beluister de Podcast van:
Bekijk de video van:






Bekijk het document

Oeps! We konden je formulier niet vinden.

Allround Senior HR Adviseur – Brandweer Flevoland

Reageren op deze vacature is niet meer mogelijk. 1
Functie: Allround Senior HR Adviseur
Salaris: € 5.169,-
Dienstverband: Vast
Aantal uren: 36
Opleidingsniveau: HBO
Ervaring: Medior
Locatie: Almere
Organisatie: Brandweer Flevoland

 

Brandweer Flevoland zoekt een stevige, positieve

Allround Senior HR Adviseur
met ervaring in een dynamische organisatie
(36 uur per week, m/v)

Wie ben jij?
Je voelt je helemaal thuis in de cruciale rol van allround businesspartner van de leidinggevenden binnen je eigen portefeuille. De rol van sparringpartner, ook op het gebied van organisatieontwikkeling, is je op het lijf geschreven.
Je bent een verbindende persoonlijkheid met oog voor proces, structuur, detail én mens. Je snapt hoe besluitvormingsprocessen werken en kunt hierin beïnvloeden. Kennis van (gemeentelijke) arbeidsvoorwaarden heb je in voldoende mate om goed te kunnen adviseren in de lijn. Om deze fulltime functie succesvol en met werkplezier te kunnen vervullen, ben je empathisch, beschik je over uitstekende adviesvaardigheden, heb je oog voor kwaliteit in dienstverlening en ben je flexibel. Je houdt van een takenpakket vol verantwoordelijkheid, afwisseling en uitdaging; geen dag is hetzelfde. Je krijgt energie van uitdagingen en complexe dossiers.

Je bent samen met de collega-adviseurs de onmisbare schakel op gebied van HR in de volle breedte tussen de werkvloer en het HR team. Je denkt mee, signaleert en stelt verbeteringen voor. Kortom; je bent een echte professional. Bij voorkeur heb je parate kennis van de CAR/UWO en weet snel je weg te vinden binnen de eigen regelingen van Brandweer Flevoland en Brandweer Gooi en Vechtstreek. Kennis en ervaring binnen een brandweerorganisatie is natuurlijk een pré.

Wie zijn wij?
Brandweer Flevoland en Brandweer Gooi en Vechtstreek zijn dynamische organisaties met een informele en professionele werksfeer. We maken onderdeel uit van de Veiligheidsregio’s Flevoland en Gooi en Vechtstreek waarin we samenwerken met de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio (GHOR), de politie, het Openbaar Ministerie en gemeenten. Voor meer achtergrond informatie over de organisatie verwijzen we je graag naar onze site.

Het Team HR van Brandweer Flevoland werkt nauw samen met het Team O&HR van Brandweer Gooi en Vechtstreek onder aansturing van één afdelingshoofd. Naast je directe collega adviseurs bestaat het team verder uit een specialist op het gebied van recruitment die alle werving- en selectietrajecten voor beide organisaties begeleid. De personeels- en salarisadministratie wordt verzorgd door een aantal bevlogen collega’s, de standaard werkprocessen zijn ingericht op basis van het E-HRM systeem (ADP Workforce). Twee professionals op het gebied van arbeidsvoorwaarden maken het team compleet.

Wat ga je doen als Senior HR Adviseur?

  • Je adviseert leidinggevenden op het vlak van de arbeidsvoorwaarden;
  • Je adviseert, coacht en ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken op basis van HR beleid, –processen en –instrumenten;
  • Je werkt actief mee aan HR projecten;
  • Je bent als sparringpartner betrokken bij de business en gaat actief het gesprek aan; dit kan gaan over inzetbaarheid, functioneren, ontwikkeling en verzuim, maar ook over gedrag en cultuur.
  • Je hebt oog voor zowel de zakelijke als de menselijke kant en weet hierin op een evenwichtige manier te adviseren en te handelen.

Wat heb je nodig
Om deze werkzaamheden met plezier en op voldoende niveau te kunnen uitvoeren, beschik je over ten minste een afgeronde relevante HBO-opleiding en heb je werkervaring in een soortgelijke functie.

Wat bieden wij?
We zoeken een collega voor een langere periode. Brandweer Flevoland biedt je eerst een tijdelijke aanstelling voor de periode van één jaar. Bij goed functioneren heb je uitzicht op een vast dienstverband. Het salaris bedraagt op basis van kennis en ervaring maximaal 5.169,- bruto per maand (schaal 11, salarispeil van 1 oktober 2020) op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 17,05 % van je brutosalaris in de vorm van een Individueel Keuze Budget (IKB). Dit IKB kun je naar eigen inzicht inzetten voor bijvoorbeeld extra vrije tijd of geld. Verder kennen wij onder andere een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van 100% bij reizen per openbaar vervoer. Je bouwt pensioen op bij het ABP. Je hoofdstandplaats is Almere. Je werktijden zijn flexibel in te delen in afstemming met je directe collega’s. Een dag per week thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.

Wil jij onze nieuwe collega worden?
Al onze collega’s verschillen in functies, leeftijd, karakter, afkomst, hobby’s en dromen. Om goed bij onze cultuur en ons team te passen beschik je over een gezonde dosis humor, ben je open, sociaal, gedreven, betrokken en pro-actief. Graag lezen we in je motivatiebrief en cv wat jij meebrengt. Reageer voor maandag 10 januari 2022 via onze sollicitatiepagina. We werven tegelijkertijd in- en extern. Onze nieuwe collega gaat werken voor zowel Brandweer Flevoland als Brandweer Gooi en Vechtstreek. In de sollicitatiecommissie nemen collega’s uit beide regio’s deel.

De gesprekken staan gepland op vrijdag 21 januari 2022.

Een competentietest maakt onderdeel uit van de procedure. Deze staat gepland op dinsdag 25 januari 2022

Meer informatie?
Neem voor meer informatie over de functie contact op met Mieke Harder, Hoofd Organisatieontwikkeling & HR, [email protected].
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Nicole Freichmann, Recruiter, via [email protected].

Deze vacature wordt tegelijkertijd in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Solliciteer
Je moet inloggen om een reactie te kunnen plaatsen.

Ook Interessante Vacatures

Beleidsadviseur HR – Gemeente Huizen

  Huizen staat voor aanpakken. Voor luisteren, meedenken en meebeslissen. Voor samen het verschil maken. En werken vanuit mogelijkheden. Huizen is een dorp waar inwoners meedoen, waar we er samen…
Lees verder

Recruiter

HAVI is een wereldwijde logistiek dienstverlener gericht op het verzorgen van de gehele supply chain voor de food en non-food sector. In 30 jaar is HAVI uitgegroeid tot een logistiek…
Lees verder

Word lid

Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

Registreer je hier

Publiceer

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

Artikel indienen

Advertentie

In de spotlight

Vacature

Boek

Kalender

Whitepaper

Community Leden

Alle Leden >>>

Whitepaper De waardevolle organsiatie

whitepaper arbeidsmarkt
In dit whitepaper staan HR en HRM gerelateerde onderwerpen omtrent de Arbeidsmarkt

Registreer je als lid

Word gratis lid

Meld je nu aan!

Talentfirst - sidebar

Kijk terug

Artikelen & Blogs

Apps & Tools

Deel je blog!

Menu