HR Medewerker

Locatie: Almere
Vervaldatum: 22/01/2020

Met jouw ondersteuning als HR medewerker breng je de HR-afdeling van Syncasso naar een hoger niveau.

Syncasso heeft voor haar locatie in Almere een vacature voor een

HR Medewerker

Ondersteunen, vooruitdenken en stappen maken om de HR-afdeling verder te digitaliseren. De 2 HR adviseurs, jouw directe collega’s, zitten met smart op jouw hulp te wachten. Er is namelijk veel te doen en genoeg te verbeteren voor al onze 300 medewerkers. En… laat jij daar nu net de gedreven mindset voor hebben. Jij bent de HR medewerker die streeft naar de beste resultaten en zich niet gek laat maken door deze tweeledige fulltime functie.

Wat ga je precies doen als HR Medewerker?

Dat heb je goed gelezen: deze functie is tweeledig. Aan de ene kant ben jij dé administratief ondersteuner die alle zaken goed op orde heeft. Daarnaast denk je doelgericht mee over HR-processen. Een ware sparringpartner die niet bang is om een mening te geven. Het liefst zo direct mogelijk en altijd in het achterhoofd dat jij samen met de HR adviseurs 1 team bent. Met andere woorden: je denkt altijd 3 stappen vooruit voordat je iets roept. Jouw doel is om de HR-afdeling verder te digitaliseren en het werk van jouw team uit handen te nemen. Zo kan iedereen zich weer focussen op zijn/haar eigen functie. Dit betekent dat jij verantwoordelijk bent voor het:

werven en selecteren van nieuwe collega’s. Van het verzorgen van de vacatureteksten tot de selectie en het eerste contactmoment met de kandidaat.
uitvoeren van diverse administratieve taken. Denk aan het verwerken van arbeidsovereenkomsten, salarisadministratie checken en andere bevestigingsbrieven sturen.
bijhouden van het wagenparkbeheer op administratief niveau.
Meedenken over hoe we HRM kunnen vernieuwen en HR-processen slimmer kunnen aanpakken.

Syncasso, jouw nieuwe werkgever

Een van de grootste dienstverleners op het gebied van creditmanagement en koploper in het innovatief gebruik maken van ICT om vorderingen te innen. Dat is Syncasso. Deze datagedreven organisatie zit door heel Nederland. Jouw standplaats is het kantoor in Almere, direct aan de A6 en dus prima te bereiken met de auto vanaf Amsterdam, Hilversum. Amersfoort, Utrecht en Lelystad. Je parkeert voor de deur en loopt de grote ruimte in waar jouw bureau staat. Reis je liever met het openbaar vervoer? De bushalte bevindt zich op enkele minuten loopafstand.

Er werken 300 professionals aan de missie om de beste incassowaarden te verbeteren. We cash. We care. Hier speelt de HR-afdeling een belangrijke rol in. Samen met de HR adviseurs Laura Boom en Simone Molenmaker vorm je 1 team. Beide hebben een eigen verantwoordelijkheidsgebied, daarnaast kijkt Laura hoe processen beter kunnen en Simone is zeer mensgericht. Wat ze gemeen hebben, is dat ze niet op hun mond zijn gevallen. Net als jij! Jouw leidinggevende is Jemuël Wilkes, aandeelhouder bij Syncasso. Onderling is er een betrokken en gezellige sfeer. Dit allemaal gecombineerd is niet zomaar een afdeling, het is de volgende stap in jouw carrière.

Jij bent…

Niet bang om je te laten horen en kritisch te kijken naar verbetering. Dat vraagt om een gezonde dosis nauwkeurigheid en ondernemerschap. Zo ontdek je waar verbetering nodig is snel verbanden en sta je stevig in je schoenen om er direct werk van te maken. Dat is nog niet alles. Voor de functie HR medewerker ben je ook in het bezit van:

een hbo-diploma in de richting van HRM of MER.
ervaring in het werken op een HR-afdeling.
ervaring met systemen als AFAS Profit, Insite, Outsite of een ander HR-/Payroll-systeem. Heb je die ervaring niet? Dan weet jij je deze systemen snel eigen te maken.
de sterke drang om de HR-afdeling verder te innoveren.

Ons aanbod

We vragen veel van je. Daar staat natuurlijk een beloning tegenover. Voor deze fulltime functie is dat:

de mogelijkheid om in overleg met het team flexibele tijden te werken tussen 7:30 uur en 17:30 uur.
een uitstekende pensioenregeling.
een individueel keuzebudget welke je naar eigen inzicht kan verdelen in salaris, reiskosten en extra verlofuren
toegang tot GoodHabitz. Hier kan je werken aan jouw ontwikkeling via e-learning-modules en -workshops.
8% vakantiegeld.
een collectieve zorgverzekering.
vanaf januari 2020 de mogelijkheid om gebruik te maken van een mobiliteitsbudget.

Maak er werk van

Je weet het zeker, dit is jouw baan. Dus waar wacht je op? Solliciteer vóór 31 oktober 2019 via onze sollicitatiepagina, want dan sluit de vacature.

Voor inhoudelijke vragen staat Paula Fritschij je graag te woord. Je kan haar bereiken via of 06 – 43 36 72 15. Na het ontvangen van jouw sollicitatie neemt ze contact met je op. Ben je uitgenodigd voor het eerste gesprek? Dan maak je kennis met Laura en Simone. Als zij jouw enthousiasme delen, volgt er een tweede gesprek met Jemuël. Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Ook belangrijk om te weten: een geldige VOG en interne screening is onderdeel van de indiensttreding.

Ook interessant

Je moet inloggen om een reactie te kunnen plaatsen.

Community Leden

Alle Leden >>>

Registreer je als lid

Word gratis lid

start-up våcan de week 4 - InnerVoice

Meld je nu aan!

Banner Personio webinar 2

Tuesday Talk #4, meld je nu aan!

Tuesday Talk #4 | Marlise Mahieu | 4

Word lid

Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

Registreer je hier

Publiceer

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

Artikel indienen

Advertentie

AD7 - hoe top werk jij - blauw - grote banner

In de spotlight

Vacature

Boek

Opleiding

Whitepaper

Menu