Tags: ,

De rol van wetenschappelijke bevindingen in evidence based HR

Wat heeft wetenschap te maken met HR en hoe past het in evidence-based HR?

What springs into mind when you hear the term science? Laboratory workers in white coats? The Large Hadron Collider in Geneva? Memories of exciting and seemingly dangerous chemistry experiments at school? These are widespread and popular ideas of science. So is it any surprise that many in HR appear to wonder what science has to do with them or what they do? Of course, science isn’t only about such “hard science” phenomena. As a method and way of thinking about how to understand the world, it can be applied to almost anything, including people’s behavior – the very stuff of HR. So what is science actually for? What does it really have to do with HR? How does it fit into evidence-based HR practice?

Download hier de whitepaper door R. B. Briner en E. Barends (2016)

Oeps! We konden je formulier niet vinden.

Tags: ,
Je moet inloggen om een reactie te kunnen plaatsen.
Ook Interessante Document

Community Leden

Alle Leden >>>

Whitepaper De waardevolle organsiatie

whitepaper arbeidsmarkt
In dit whitepaper staan HR en HRM gerelateerde onderwerpen omtrent de Arbeidsmarkt

Registreer je als lid

Bekijk het HRcommunity Festival magazine hier!

Upload content hier!

Artikelen & Blogs

WORD LID

Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

PUBLICEER

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

ADVERTENTIE

In de spotlight

Vacature

HR Manager – OPRA Turbines

Boek

Superkrachten - Creëer eigenaarschap en laat je organisatie werken -

Superkrachten – Creëer eigenaarschap en laat je organisatie werken

Kalender

Word een Online Learning Expert | SkillsTown

Whitepaper

Van Human Resource Management naar een optimale medewerkerbeleving

Van Human Resource Management naar een optimale medewerkerbeleving