Wellbeing & Vitaliteit

Wellbeing is een complete balans tussen een gezonde werk-, woon- en leefomgeving, gezonde voeding, voldoende lichaamsbeweging, ontspanning en innerlijke rust. Onderwerpen die aan bod komen zijn o.a. Arbo, vitaliteitsbeleid, ziekteverzuim, werkgeluk

Melanie van der Linden

11/09/2024

#52 Over systemisch kijken naar organisaties

In deze aflevering van (Werk)Druk Druk Druk duikt Melissa Schouman diep in de systemische benadering van organisatieproblemen. Verwacht een verhelderend gesprek over terugkerend ziekteverzuim, personeelsverloop en de onderliggende dynamieken die vaak over het hoofd worden gezien. Dit gesprek biedt nieuwe inzichten die je blik op organisatiegedrag zullen veranderen.

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#52 Over systemisch kijken naar organisaties

Redactie HRcommunity

04/09/2024

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer: een urgent probleem dat aandacht vraagt

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer is een groeiend probleem dat vraagt om een systematische aanpak, met een belangrijke rol voor werkgevers in het creëren van een veilige werkomgeving. Ontdek hoe preventie, bewustwording en handhaving kunnen bijdragen aan een cultuur van respect en integriteit.

grensoverschrijdend gedrag

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer: een urgent probleem dat aandacht vraagt

Artikelen

SimpleCheck – Partner voor Duurzame Inzetbaarheid

Advies & Consultancy, Onderzoek

Simple Check is uw partner voor een duurzaam inzetbaarheidsbeleid. We creëren bewustwording rondom een gezonde leefstijl én ondersteunen de mogelijke vervolgstappen die nodig zijn om de duurzame inzetbaarheid van medewerkers te waarborgen.

Adviseren duurzame inzetbaarheid Gezonde levensstijl gezondheid gezondheidsmanagement HR HRM onderzoek Preventief preventief medisch onderzoek Strategisch en operationeel management vitaliteit

SimpleCheck – Partner voor Duurzame Inzetbaarheid

De Fitte Medewerker – Vitaliteitsactiviteiten voor bedrijven

Software & Tools, Sport & activiteit

De Fitte Medewerker is een snelgroeiende gezondheidsorganisatie met een hoofdkantoor in Purmerend. Samen met 300 freelancers en 10 vaste medewerkers zorgen we ervoor dat heel NL en BE met een glimlach naar het werk gaat.

Lachworkshop PMO op locatie Stoelmassage Workshop smoothies

De Fitte Medewerker – Vitaliteitsactiviteiten voor bedrijven

HollandFit – Meer energie, meer werkplezier

Advies & Consultancy, Opleiding & Training

HollandFit is gespecialiseerd in meerjarige vitaliteitsprogramma’s. Wij helpen organisaties met een vitaliteit en/of duurzaam inzetbaarheid aanpak gebaseerd op onderzoek, analyse en advies.

PMO & healthchecks Vitaliteitplatforms & programma's vragenlijsten Workshops & coaching en Vitaliteitscan

HollandFit – Meer energie, meer werkplezier

Calder werkt – Vitaliteit & Inzetbaarheid

Advies & Consultancy, ARBO & Reïntegratie

Calder Werkt ondersteunt werkgevers bij het vitaal houden van medewerkers, het voorkomen van uitval en verzuim en het bevorderen van duurzame inzetbaarheid.

arbeidsdeskundigheid belastbaarheidsmeting loopbaan advies loopbaan APK onderwijsadvies Reintegratie sociaal medisch advies

Calder werkt – Vitaliteit & Inzetbaarheid

Mantelzorgers: de onzichtbare helden van jouw organisatie

Esmee van Tilburg

06/08/2024

Mantelzorgers: de onzichtbare helden van jouw organisatie

Mantelzorgers zijn de onzichtbare helden van onze samenleving. Ze combineren vaak twee banen: hun reguliere werk en de zorg voor een naaste. Omdat mantelzorgers hun zorgtaken vaak als privé beschouwen, blijven hun inspanningen meestal onzichtbaar voor de werkgever. Voor HR-professionals is het belangrijk om de impact van mantelzorg op medewerkers…

duurzame inzetbaarheid fello gezond werken Mantelzorg

Mantelzorgers: de onzichtbare helden van jouw organisatie

Artikelen

Nederlandse werkgevers geven prioriteit aan welzijn, maar slaan de plank mis bij werknemers

Jacqueline Oswald

29/07/2024

Nederlandse werkgevers geven prioriteit aan welzijn, maar slaan de plank mis bij werknemers

AMSTELVEEN, 29 juli 2024 – Hoewel werkgevers stappen ondernemen om werknemers te ondersteunen op het gebied van fysiek en mentaal welzijn, blijkt uit onderzoek dat er een discrepantie is tussen de focus van welzijnsprogramma’s van werkgevers en wat werknemers het meest nodig hebben. Dat blijkt uit de meest recente Wellbeing…

Nederlandse werkgevers geven prioriteit aan welzijn, maar slaan de plank mis bij werknemers

HRjournaal

Melissa Schouman

26/07/2024

#51 Over perfectionisme te lijf

Een perfectionist heeft onredelijke maatstaven voor zichzelf en voor wat ie doet. Omdat er nooit kan worden voldaan aan die maatstaven, spelen spanning, ontevredenheid en ongelukkigheid de perfectionist op een nare manier parten. In deze aflevering bespreken we drie routes die helpen bij het te lijf gaan van perfectionisme. Geen gemakkelijke routes, maar wel zeer de moeite waard!

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#51 Over perfectionisme te lijf

Top 10 wereldwijde risico's voor personeel

Wessel Heikens

24/07/2024

Dit zijn de 25 belangrijkste personeelsrisico’s

Het People Risk rapport is een gids om personeelsrisico's proactief, voorspellend en gedisciplineerd aan te pakken. Het benoemt de belangrijkste bedreigingen voor het personeelsbestand, hun impact op uw organisatie en een praktische aanpak van risico's. Het onderzoek heeft de 25 risico's gegroepeerd onder 5 pijlers. Download het rapport van Mercer hier.

gezondheid werknemers ziekteverzuim zorg

Dit zijn de 25 belangrijkste personeelsrisico’s

Rapporten

#50 In gesprek met Henri Bontenbal over Haagse werkdrukdrukdruk

Melissa Schouman

18/07/2024

#50 In gesprek met Henri Bontenbal over Haagse werkdrukdrukdruk

Een man met een missie aan het woord. CDA-partijleider Henri Bontenbal pleit, waar ie kan, voor eerlijke verhalen in de politiek. In deze jubileumaflevering - over Haagse werkdrukdrukdruk - doet hij aan ‘walking the talk’. Hij vertelt openhartig over zijn ervaringen met spanning en stress en hoe hij daarmee dealt. KEIHARD de Erasmusbrug op fietsen bleek daarbij niet helemaal de goede remedie te zijn 😉

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#50 In gesprek met Henri Bontenbal over Haagse werkdrukdrukdruk

OVAL – maakt duurzame inzetbaarheid werkend

Vereniging & certificering

OVAL bundelt de krachten van dienstverleners op het terrein van werk, loopbaan en vitaliteit. Zij leveren een bijdrage aan duurzame inzetbaarheid, arbeidsmobiliteit, kwaliteit van werk en leven en daarmee van productiviteit van mensen.

duurzame inzetbaarheid Jobcoaching Loopbaanbegeleiding loopbaancoaching outplacement Re-integratie Verzuimbegeleiding

OVAL – maakt duurzame inzetbaarheid werkend

Hellorider – Zakelijk Fiets Leasen

Lease & Abonnement

Hellorider is het platform voor zakelijke fietslease. Wij zorgen ervoor dat jij zo snel mogelijk fietslease kan aanbieden, volledig digitaal.

e-bikes fietsvandezaak lease mobility speed pedelecs zakelijk lease

Hellorider – Zakelijk Fiets Leasen

Co-office – Slim Zakelijk Huren

Facility & Werkomgeving

Co-Office biedt full-service, turnkey, kantoorruimte voor ondernemers. Een Virtueel kantoor met een zakelijk postadres voor bedrijven of vestigingsadres voor de kvk huren, flexibele werkplekken en kantoorruimte op maat.

business center co-working virtueel kantoor

Co-office – Slim Zakelijk Huren

De onzichtbare last van de mantelzorger op de werkvloer

Esmee van Tilburg

15/07/2024

De onzichtbare last van de mantelzorger op de werkvloer

Mantelzorg is een onderwerp dat vaak onder de radar blijft in organisaties. Medewerkers die voor een naaste zorgen, worstelen regelmatig met een dubbele belasting. Terwijl werkgevers zich vaak niet bewust zijn van de impact hiervan op de werkvloer. Hoe kunnen werkgevers mantelzorgers herkennen en ondersteunen? En wat is het belang…

bedrijfscultuur fello Mantelzorg werknemers

De onzichtbare last van de mantelzorger op de werkvloer

Artikelen

Kalender HRcommunity

14/07/2024

FelloBalansMeter | Fello

Deze enquête verschaft inzicht in het percentage medewerkers dat mantelzorgtaken uitvoert, een beeld van hoe deze mantelzorgende medewerkers de balans tussen werk, zorg en privé ervaren en een prognose van hoe lang deze medewerkers denken hun huidige situatie vol te kunnen houden.

FelloBalansMeter | Fello

Young Experience – Ontwikkelen van Young Professionals

Advies & Consultancy, Opleiding & Training

We adviseren je over Young Professional-gerelateerde uitdagingen, ontwerpen trainee-en opleidingsprogramma's, zijn expert in het aantrekken van young professionals en geven training en coaching.

Generaties

Young Experience – Ontwikkelen van Young Professionals

Belmondo – Employer Branding Boeken

Media & Marketing

Build your brand, inspire your people. Wij maken jouw unieke employer branding boek met je medewerker in de hoofdrol

boeken Editing employee engagement employer branding Human Resources Internal Branding Internal marketing onboarding storytelling vitaliteit

Belmondo – Employer Branding Boeken

Mental Care Group – Zorg voor de toekomst

Advies & Consultancy, ARBO & Reïntegratie

Wij bieden passende behandelingen en preventieve oplossingen in alle fases van het leven. Dit doen we niet alleen voor individuen, maar ook voor organisaties en onderwijsinstellingen.

gezondheidszorg ggz inzetbaarheid mentaal vitaliteit

Mental Care Group – Zorg voor de toekomst

Qultify – digitale assistent voor organisatieontwikkeling

Onderzoek, Software & Tools

Ontmoet Qultify, jouw digitale assistent, die de kracht van mensen, data en technologie gebruikt om effectieve acties te identificeren die leiden tot resultaten en duurzaam organisatie succes.

AI data-analytics DE&I Feedback van werknemers hybride werken Impulsonderzoeken Kennismanagement Leiderschapsontwikkeling Netwerkanalyses OD Software as a Service Ontwerp van Digitale Interventies organisatieontwikkeling persoonlijke ontwikkeling samenwerking Welzijn van Werknemers

Qultify – digitale assistent voor organisatieontwikkeling

#49 Over de 5 ingrediënten voor succesvolle re-integratie

Melissa Schouman

28/06/2024

#49 Over de 5 ingrediënten voor succesvolle re-integratie

Het ziekteverzuim in Nederland is vorig jaar licht gedaald (5,3%, het was 5,6%). Toch is er geen reden tot juichen. Er is namelijk tegelijk een toename van het langdurig verzuim. Nu is re-integratie juist de positieve kant van verzuim; iemand kan zo langzamerhand weer aan de slag gaan. Dan is het wel heel belangrijk dat dit goed gaat! De 5 ingrediënten die we in deze aflevering doornemen, gaan daarbij helpen!

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk