Leiderschap & Management

Een goede leider is in staat om anderen te stimuleren en te inspireren. Deze leiders versterken motivatie, betrokkenheid en de prestaties van de organisatie.

Redactie HRcommunity

10/09/2024

Effectory introduceert oplossing voor inzicht in leiderschapsstijl en prestaties

Effectory introduceert het Leiderschapskompas, een wetenschappelijk ontwikkelde oplossing die leidinggevenden inzicht geeft in hun leiderschapsstijl door middel van 360-graden feedback. Dit helpt hen om hun effectiviteit en die van hun team te verbeteren.

leiderschap

Effectory introduceert oplossing voor inzicht in leiderschapsstijl en prestaties

HRjournaal

Redactie HRcommunity

04/09/2024

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer: een urgent probleem dat aandacht vraagt

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer is een groeiend probleem dat vraagt om een systematische aanpak, met een belangrijke rol voor werkgevers in het creëren van een veilige werkomgeving. Ontdek hoe preventie, bewustwording en handhaving kunnen bijdragen aan een cultuur van respect en integriteit.

grensoverschrijdend gedrag

Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer: een urgent probleem dat aandacht vraagt

Artikelen

Coachcenter – Jouw groei staat centraal

Opleiding & Training

Opleiding coach & leiderschap — Ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals & coaches die het verschil willen maken.

Bateson in de Praktijk coaching Intuïtief Coachen Lego Serious Play NOBCO Opleiding Professional Coaching en Leiderschap Organisatiecoaching Professional Coaching en Leiderschap systemisch werken teamcoaching training verandermanagement

Coachcenter – Jouw groei staat centraal

Wie is de ‘je’ bij organisatieverandering?

Prof. Dr. Thijs Homan

12/08/2024

Wie is de ‘je’ bij organisatieverandering?

Organisatie-veranderaars gaan er vaak van uit, dat wat zij doen van grote invloed is op het realiseren van veranderdoelen. Als ‘je’ nou maar de juiste interventies doet, de juiste technieken gebruikt, de complexiteit die zich aandient ‘omarmt’ en ‘hanteerbaar maakt’, dan gaat het goed. Maar wie is die ‘je’ eigenlijk?…

management organisatieverandering organiseren

Wie is de ‘je’ bij organisatieverandering?

Artikelen

Bureau Zuidema – Toptrainingen voor professionals

Opleiding & Training

Wij zijn het meest ervaringsgerichte trainingsinstituut voor professionals. We vertellen je niet wat je moet doen, je ervaart zelf hoe je het anders kan doen.

assertiviteit coaching communicatie gedrag Human Resource Development In Company Inzicht in Invloed®leiderschap Onderhandelen persoonlijke effectiviteit persoonlijke ontwikkeling presenteren samenwerken Team ontwikkeling training

Bureau Zuidema – Toptrainingen voor professionals

Zakelijk Tekenen

Amsterdam

de Processpecialisten | powered by Maestro Academy

Korting voor leden!

Soms zijn woorden niet genoeg. Een verhaal helder overbrengen is een kunst. Het betrekken van de mensen bij het verhaal is dit ook. Wie gebruik maakt van beeldtaal slaat twee vliegen in één klap. Zakelijk tekenen is hiervoor de oplossing, dat leer je in deze training zakelijk tekenen.

Zakelijk Tekenen

opleiding / leergang | training / workshop

Human resource management A – 9 dagen

Rotterdam

IMK | powered by Maestro Academy

Korting voor leden!

HRM’ers die het vak zijn ingerold zonder gerichte vooropleiding, hebben toch behoefte aan een stevig fundament. Het vak is breed en de HR-functie is diepgaand en kent vele facetten. Met de praktijkgerichte opleiding Human Resource Management A ontwikkel jij je als een zelfverzekerde en proactieve HRM’er, met toegevoegde waarde voor…

Human resource management A – 9 dagen

opleiding / leergang | training / workshop

Beleidstalent

Utrecht

Visioning Group | powered by Maestro Academy

Korting voor leden!

Dit is een intensieve driedaagse (of 4 daagse) training voor eenieder die wil excelleren in professioneel beleid ontwikkelen.

Beleidstalent

opleiding / leergang | training / workshop

Top 10 wereldwijde risico's voor personeel

Wessel Heikens

24/07/2024

Dit zijn de 25 belangrijkste personeelsrisico’s

Het People Risk rapport is een gids om personeelsrisico's proactief, voorspellend en gedisciplineerd aan te pakken. Het benoemt de belangrijkste bedreigingen voor het personeelsbestand, hun impact op uw organisatie en een praktische aanpak van risico's. Het onderzoek heeft de 25 risico's gegroepeerd onder 5 pijlers. Download het rapport van Mercer hier.

gezondheid werknemers ziekteverzuim zorg

Dit zijn de 25 belangrijkste personeelsrisico’s

Rapporten

Beschermd: Webinar Herkennen van mantelzorg | Fello

Fello

Korting voor leden!

Er is geen samenvatting, omdat dit een beschermd bericht is.

Beschermd: Webinar Herkennen van mantelzorg | Fello

webinar

DialogueTrainer – Soft Skills Training Platform

Opleiding & Training, Software & Tools

Online oefenen met virtuele acteurs, op elk device en met Virtual Reality. Communicatie-skills verbeteren door de focus te leggen op ervaringsleren

acteurs communicatie conversation simulation customer service Dienstverlening e-learning gespreksvaardigheden justitie management Onderwijs overheid sales serious games simulation based learning training zorg

DialogueTrainer – Soft Skills Training Platform

Obelisk – Versterkt talenten

Advies & Consultancy, Opleiding & Training

Obelisk brengt de noden in kaart en werkt voor jouw medewerkers een leertraject op maat uit om hen op een bepaalde manier laten groeien in diens werk.

blendedlearning Change Management Coachings didactiek digitallearning learning Loopbaanbegeleiding Ontwikkelingstrajecten Organisatiebureau outplacement psychologie solliciteren training Trainingstrajecten Trajectbegeleiding

Obelisk – Versterkt talenten

How Company – making people happen

Opleiding & Training

How Company helpt individuen, teams en organisaties het beste uit hun potentieel te halen om hun doelen makkelijker en sneller te bereiken.

coaching communicatie Communication for Excellence communiceren leiderschap management menselijkheid Organisatie- en cultuur persoonlijke effectiviteit persoonlijke ontwikkeling Powerskills professionaliteit teams

How Company – making people happen

Wat wil jij? Effectief Zelf Leiderschap

Amsterdam

Mind-Act

Korting voor leden!

In 3 dagen antwoord op de vraag: Wat wil jij? Dat kan! Onze ervaring is dat een paar dagen uit je reguliere ritme je ruimte geeft om te reflecteren en in beweging te komen. Daarom is dit een investering die zichzelf dubbel en dwars terugverdient.

Wat wil jij? Effectief Zelf Leiderschap

opleiding / leergang

Ontwikkelhuis – HR & Leiderschap

Advies & Consultancy, Opleiding & Training

Het Ontwikkelhuis is er voor leiders én HR-professionals. Zij zijn de sleutelfiguren bij transities, de strategische businesspartners die hun potentieel kunnen inzetten om mensen in beweging te krijgen.

HR Businesspartner HR Ontwikkeling HR Talent

Ontwikkelhuis – HR & Leiderschap

Rijnconsult – Helpt organisaties succesvol veranderen

Advies & Consultancy

Samen maken we het werkend — Organisatieadviesbureau met meer dan 45 jaar ervaring en leider in duurzaam ondernemen. Transities op het gebied van energie, voedsel, duurzaamheid, diversiteit & sociale domein.

assessment interim Ketens&Netwerken lean leiderschap leren Ontwikkelen organsiatieadvies samenwerking strategie teamontwikkeling training werving&selectie

Rijnconsult – Helpt organisaties succesvol veranderen

Peoples – Werk leuker maken

Advies & Consultancy, Opleiding & Training

Wij zijn Peoples. De partner die je helpt werk meer mensgericht te maken

benefits Compensation Cultural change management HR Outsourcing Human Resources Consulting Leadership development talent management

Peoples – Werk leuker maken

AllChiefs – Consultancy met een hartslag

Advies & Consultancy

Wij begrijpen dat het verbinden van mensen leidt tot verbetering. Wij zijn consultants met een hartslag.

balans duurzaam impact

AllChiefs – Consultancy met een hartslag

Ga efficiënt en effectief vergaderen en bespaar je kostbare tijd en energie

Eva Rietbroek

13/05/2024

Ga efficiënt en effectief vergaderen en bespaar je kostbare tijd en energie

Efficiënt en effectief vergaderen kan je veel tijd en energie besparen. Beoordeel hoe relevant een vergadering is voor jou, waar je de vergadering wilt volgen en maak gebruik van een duidelijke agenda. Wanneer je je voorbereid, vergaderingen kort houdt en aan het einde concrete actiepunten formuleert zal dit bijdragen aan…

effectief vergaderen efficiënt vergaderen vergader agenda vergaderen vergaderen online

Ga efficiënt en effectief vergaderen en bespaar je kostbare tijd en energie

Artikelen

The Culture Club Company – voor een sterke bedrijfscultuur

Advies & Consultancy

The Culture Club Company helpt organisaties succesvoller te zijn en beter te presteren door het versterken van de bedrijfscultuur.

bedrijfscultuur Corporate values employee engagement employee experience employer branding gedragsverandering Gedragswaarden imago Internal Branding medewerker betrokkenheid organisatiecultuur Purpose reputatie Strategic Alignment transformatie

The Culture Club Company – voor een sterke bedrijfscultuur

Akerendam – assessment en development centers

Advies & Consultancy, Test & Assessment

Psychologisch adviesbureau met een persoonlijke, informele en professioneel gedreven bedrijfscultuur.

Assessments coaching Leiderschap en teamontwikkeling

Akerendam – assessment en development centers

Redactie HRcommunity

22/03/2024

De spagaat van verzuimmanagement – Mercer

In dit webinar van Mercer word je meegenomen in de spagaat van het verzuimmanagement. Hoe ga je hier mee om?

hrwebinarweekfeb24 verzuim Verzuimmanagement

De spagaat van verzuimmanagement – Mercer

Agile Scrum Group – Slim Samen Werken

Opleiding & Training

Agile en Scrum coaching, advies en trainingen. De adviseurs van Agile Scrum Group helpen je om slim samen te werken.

agile coaching consultancy scrum training

Agile Scrum Group – Slim Samen Werken

Welk gedrag van managers correspondeert met werkgeluk en -prestaties?

Stijn van Willigen

19/03/2024

Welk gedrag van managers correspondeert met werkgeluk en -prestaties?

In dit artikel lees je waarom het gedrag van de managers één van de grootste knoppen is waaraan je kunt draaien om werknemerswelzijn én prestaties te verbeteren. Wat weer gevolgen heeft voor ziekteverzuim en personeelsverloop. Maar vooral hoe het gewenste manager-gedrag er dan concreet uit ziet.

gedrag leiderschap managers prestatie welzijn