Employee experience is de som van alle ervaringen die een werknemer heeft over de interacties met de organisatie waar hij of zij werkt. Dit omvat alle contacten met collega’s, werkgever, klanten, leidinggevende en werkomgeving leiden tot goede en slechte ervaringen die een werknemer vormt tot het beeld dat hij heeft van de organisatie waar hij werkt. Thema’s die hier binnen vallen zijn: job crafting, employee journey, werkgeluk, werkplezier, EX en EEX.
Employee experience
Artikel
3 redenen om een extern vertrouwenspersoon aan te stellen
Op dit moment is het aanstellen van een externe vertrouwenspersoon volgens de Nederlandse wetgeving nog niet verplicht. Met de nadruk op nóg, want de wetgeving om dit wél verplicht te maken ligt al klaar.
Video
HR Webinar Week: Een optimale Employee Experience door een continue dialoog – InnerVoice
In dit webinar delen Anne Branger (InnerVoice) en Andrea Pierik (Randstad) hoe zij dagelijks samen werken aan een optimale werknemers beleving.
Video
HR Webinar Week: Hoe inzicht in de medewerkersreis je helpt – WELDER
Wat is de impact van AI en ChatGPT op HR? Ontdek het in dit webinar van Lizzy Prins van Growth Consultancy.
Kalender
HR-Partnermiddag Mei 2024 Marketing meets HR
Amsterdam
30 mei 2024
0
Deze middag staat in het teken van verbinding tussen HR en Marketing. Als het gaat om het aantrekken en behouden van medewerkers is een goede samenwerking essentieel. New Growth Strategies host deze middag en biedt een tweetal sprekers die op inspirerende en interactieve wijze vertellen over hun specialisme op het…
Artikel
De gouden tip op het gebied van employee experience voor 2024 (en nog 6 learnings uit 2023)
Geconfronteerd met een snel veranderende arbeidsmarkt, relatief hoge werkdruk en de nasleep van de pandemie, zijn bedrijven meer dan ooit gefocust op het begrijpen en verbeteren van de ervaringen van hun werknemers. In dit artikel belicht ik de belangrijkste learnings uit de medewerkers- en HR-beleving in Nederland in 2023. Van…
Artikel
De kunst van erkenning: hoe waardering een positieve werkcultuur creëert
In deze blog duiken we dieper in het concept van erkenning en onderzoeken we waarom het geven van erkenning aan medewerkers zo belangrijk is. We bespreken ook hoe je op een inclusieve manier erkenning kan geven aan medewerkers en waarom dit essentieel is voor het creëren van een positieve en…
Document
Het talentmanagement waarmee HR iedere generatie tot recht laat komen
Binnen veel bedrijven wordt er druk gepraat over het nieuwe jaar. Wat zijn de consequenties van de politieke aardverschuiving? Hoe gaan de energieprijzen zich ontwikkelen? Welke acties moeten we ondernemen om de juiste mensen te krijgen, ze gemotiveerd te houden en ze te laten groeien? Er ligt enorm veel druk op de HR afdeling om alle schotels van de employee experience draaiend te houden.
Artikel
Geldzorgen bij medewerkers, wat doe je daar als werkgever mee?
80% van de werkgevers heeft medewerkers in dienst met geldzorgen. Als werkgever verkeer je in een sleutelpositie om deze werknemers te ondersteunen. Lees hier meer over de mogelijkheden die er zijn.
Artikel
De kracht van Generatieve AI in HR – Wat het voor jouw organisatie kan betekenen
Generatieve AI zal in de aankomende jaren een steeds dominantere positie innemen binnen organisaties. In dit artikel zal ingegaan worden op de rol die GenAI zou kunnen spelen binnen HR, met in het bijzonder een focus op talentmanagement, het automatiseren van routinematige taken en het verbeteren van de werknemersbeleving.
HR Dienstverlener
Yucap – effectiviteit en efficiency van inzetbaarheid
Koershouden om te groeien, presteren en voldoening te halen uit werk. Alles wat je medewerkers nodig hebben op 1 platform
Artikel
Vier tips hoe werkgevers vriendschappen op werk kunnen stimuleren
We brengen een groot gedeelte van onze dag door op ons werk. Niet zo vreemd dat we dan ook vriendschappen met onze collega’s opbouwen. En dit brengt verschillende voordelen met zich mee, voor zowel de medewerker als de werkgever. In haar blog vertelt Leonie Gorissen, Sales Director bij Protime Nederland,…
Artikel
De sleutel tot betrokken en vitale medewerkers!
Het whitepaper van Vista Nova benadrukt het belang van een sterke samenwerking tussen management en HR als de basis voor een succesvolle organisatie. Deze samenwerking is essentieel om te zorgen voor betrokken en vitale medewerkers, wat leidt tot tevreden klanten en gezonde organisaties.
Artikel
De 6 fases van de werknemerscyclus en hoe je die binnen 1 platform beheert
Elke nieuwe medewerker die je in dienst neemt, doorloopt in totaal 6 fasen tijdens het dienstverband – van het aantrekken van talent tot het afscheid bij de werkgever.
Artikel
Een veilige werkomgeving
Sinds de publiciteit rond #metoo-schandalen staat seksueel grensoverschrijdend gedrag op de HR-agenda. Dat is goed, want het heeft ervoor gezorgd dat mensen die samenwerken zich meer bewust zijn van grenzen en mogelijk ongewenst contact. Ondanks die aandacht zijn we er nog lang niet. Want hoe vertalen professionele organisaties dit bewustzijn…
Een veilige werkomgeving
Artikelen
Artikel
Veranderende werkplek: de werknemers verwachtingen in 2024
In een tijdperk waarin de arbeidsmarkt dynamisch en onvoorspelbaar is, ondergaan de verwachtingen en behoeften van werknemers grote veranderingen. Deze veranderingen worden gekenmerkt door de behoefte aan meer dan financiële zekerheid: werknemers streven naar zinvol werk, gepaste erkenning en concrete groeimogelijkheden. Als werkgever moet je blijven inspelen op de trends…
Video
HR Webinar Week #1 De geheime sleutel tot een succesvolle employee journey – GPTW
Wat is de rol van cultuur op de employee journey? En wat is de geheime sleutel tot een succesvolle journey? Ontdek het in dit webinar van Anouk Minnes van GPTW NL.
Artikel
HR-jaarplan voor 2024: 3 tips voor een optimale Employee Experience
Waar de hectische dagen voor kerst in het teken staan van de jaarafsluiting, de zomerperiode bekendstaat als komkommertijd, breekt nu de tijd aan van de jaarplannen. Juist in deze fase van planning wil ik je helpen om je HR-jaarplan te vernieuwen op het gebied van employee experience.
Video
HR Webinar Week #2 Ontdek de impact van HR-data & AI – WELDER
Ontdek wat de impact kan zijn van HR-data en hoe dit kan leiden tot de juiste strategie om medewerkers te behouden.
Video
HR Webinar Week #3 Effectieve levenslange loopbaanbegeleiding – Vista Nova
Een leven lang leren is steeds belangrijker, maar hoe ziet dat eruit? Bekijk het in dit webinar.
Video
HR Webinar Week #4 Inclusief organiseren – Personio
In dit webinar gaan DE&I-expert Sacha Martina en Itke Koster (Personio) het gesprek aan over het opzetten van een inclusief HR beleid.
Video
HR Webinar Week #5 Offboarding bij langdurig ziekteverzuim – OAZ
Offboarding is vaak een onderbelicht thema van de employee journey, maar zeker relevant! Bekijk nu dit webinar.
Video
HR Webinar Week #6 De rol van de werkomgeving – Solved
Welke rol heeft de werkomgeving op de employee journey en hoe ga je hiermee om? Bekijk het webinar.
Video
HR Webinar Week #7 Skills-based organisaties – EY
Skills-based organisaties, wat zijn dat? En wat is het belang hiervan? Bekijk hier het webinar.
Video
HR Webinar Week #8 Werknemerservaring & arbeidsvoorwaardenpakket – WTW
Hoe kun je het arbeidsvoorwaardenpakket aantrekkelijk inrichten zodat jouw organisatie de werknemerservaring kan verbeteren? Bekijk het in dit webinar.
Document
Waarom elk bedrijf gepersonaliseerd HR-beleid moet hebben
In een tijdperk waarin werknemers waarde hechten aan autonomie, zinvol werk en balans tussen werk en privé, is gepersonaliseerde HR een cruciaal onderdeel geworden van succesvolle organisaties. Lees in dit whitepaper van Top Employers Institute wat voor voordelen dit heeft op de organisatie en de ervaring van de werknemers.
Coronacrisis
Het coronavirus heeft grote impact op organisaties en hun medewerkers. De komende periode vind je tips, wetenswaardigheden, inspiratie en meer in deze collectie. Uiteraard melden we het ook zo spoedig mogelijk als er nieuws is.