Arbeidsvoorwaarden zijn de voorwaarden waarop de werknemer bij een werkgever werkt. De arbeidsvoorwaarden worden vooraf aan het dienstverband vastgelegd in de arbeidsovereenkomst. Er zijn in principe twee soorten arbeidsvoorwaarden: primaire en secundaire. Primaire arbeidsvoorwaarden zijn de zaken waarover de werknemer en werkgever altijd afspraken maken, zoals het loon, arbeidsduur, werktijden en vakantiedagen. Onder secundaire arbeidsvoorwaarden vallen alle beloningen die bovenop het loon komen zoals een auto of laptop van de zaak, verlofregelingen en pensioen.
Arbeidsvoorwaarden & pensioen
Document
Het nieuwe pensioenstelsel: Kansen voor de toekomst
De nieuwe pensioenwet heeft een enorme impact op zowel werkgevers als werknemers.
Pensioenregelingen moeten worden aangepast aan de nieuwe spelregels. Dit heeft invloed op onder andere de pensioenpremie, maar ook het partnerpensioen gaat wijzigen. In het verleden werd pensioen gespaard in een grote pot, maar dit gaat verdeeld worden in individuele potjes.
Artikel
Veranderingen in flexcontracten: een goede voorbereiding is het halve werk
Op de Nederlandse arbeidsmarkt maakt men veelvuldig gebruik van tijdelijke dienstverbanden, zoals voor seizoenarbeiders en oproepkrachten. Deze flexwerkers zijn vandaag de dag steeds vaker op zoek naar zekerheid.
Video
HR Webinar Week #8 Werknemerservaring & arbeidsvoorwaardenpakket – WTW
Hoe kun je het arbeidsvoorwaardenpakket aantrekkelijk inrichten zodat jouw organisatie de werknemerservaring kan verbeteren? Bekijk het in dit webinar.
HR Dienstverlener
Younited® – samen zelfstandiger ondernemen
Younited® is het platform dat zelfstandig ondernemers en opdrachtgevers met elkaar verbindt. Meld je aan en ga direct aan de slag.
Officiële Partner
HR Dienstverlener
Robidus – Sociale zekerheid
Robidus is gericht op het minimaliseren van kosten en risico's in verband met sociale zekerheid en bevordert de inzetbaarheid.
Document
In 9 stappen klaar voor de Wet toekomst pensioenen
Vanaf 1 juli 2023 is de Wet toekomst pensioenen (Wtp) van toepassing. Het doel? Het Nederlandse pensioenstelsel bestendig maken voor uitdagingen in de toekomst. Werkgevers dienen na te denken over nieuwe pensioenafspraken met hun werknemers, wat een een flinke klus is met de nodige uitdagingen. Download het stappenplan en word in 9 stappen begeleid, van voorbereiding tot afronding.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H15: Pensioen, pensioenontslag en doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd
In dit hoofdstuk praten we over het pensioen en wat daarbij komt kijken, zoals de pensioenovereenkomst, de uitvoeringsovereenkomst en het pensioenreglement. We bespreken de belangrijkste verplichtingen van de werkgever en informeren u over het pensioenontslag en doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd. Ten slotte gaat we in op de Wet toekomst pensioenen (inwerkingtreding naar verwachting 1 juli 2023).
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H14: Ontslagvergoedingen
In dit hoofdstuk zetten we op een rij op welke vergoeding een werknemer recht heeft bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H13: Het einde van de arbeidsovereenkomst
In dit hoofdstuk wordt duidelijk welke mogelijkheden een werkgever heeft om de arbeidsovereenkomst beëindigen. We bekijken wanneer een (fictieve) opzegtermijn van toepassing is en welke opzegverboden van toepassing kunnen zijn in bepaalde situaties.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H12: Reorganisatie
In dit hoofdstuk komt aan de orde of een (voorgenomen) besluit een reorganisatie door te voeren adviesplichtig is of niet. We bespreken onder andere de verplichtingen van een werkgever bij collectief ontslag en de verplichtingen rondom het opstellen van een sociaal plan.
Artikel
Hoe wij communicatie in de praktijk brengen
Wil je weten hoe wij pensioencommunicatie in de praktijk brengen? Wij geven je een inkijk in onze pensioencommunicatie naar werknemers.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H11: Overgang van onderneming
In dit hoofdstuk bespreken we wanneer er sprake is van een overgang van onderneming en wat de gevolgen ervan zijn.
Artikel
Als je dit doet, dan zit je op safe met pensioencommunicatie
Communiceer jij bij een verandering in de werksituatie naar je werknemers? Vanuit de wet Pensioencommunicatie heb je als werkgever een verplichting. Wij geven je handvaten om invulling te geven aan pensioencommunicatie.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H10: Medezeggenschap
In dit hoofdstuk bespreken we in welke gevallen een ondernemingsraad moet worden ingesteld en welke medezeggenschapsstructuur verstandig is. Aan de orde komen de belangrijkste verplichtingen tegenover de ondernemingsraad, de adviesprocedure en de instemmingsprocedure.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H9: Ziekte en arbeidsongeschiktheid
In dit hoofdstuk behandelen we ziekte in arbeidsrechtelijke zin. We bespreken onder andere loondoorbetaling tijdens ziekte, de no-riskpolis en re-integratieverplichting van de werknemer. En welke mogelijkheden heb je als werkgever om het dienstverband van een zieke werknemer te ontbinden?
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H8: Arbeidsomstandigheden en Arbeidstijdenwet
In dit hoofdstuk behandelen we het verschil tussen de Arbeidsomstandighedenwet en het Arbeidsomstandighedenbesluit. We benoemen welke verplichtingen een werkgever heeft op grond van de regelgeving rondom arbeidsomstandigheden. We bespreken de PSA en de verplichtingen uit de Arbeidstijdenwet, alsook de risico's wanneer de wetgeving niet goed wordt nageleefd.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H7: Vakantie en verlof
In dit hoofdstuk komt de opbouw van vakantiedagen ter sprake. Wat zijn de regels voor zieke werknemers en wie bepaalt wanneer een werknemer vakantiedagen opneemt? We bespreken de geldigheidsduur van vakantiedagen en de wettelijke vormen van bijzonder verlof. En mag een werkgever een verzoek tot bijzonder verlof weigeren?
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H6: Wijziging van arbeidsvoorwaarden en instructierecht werkgever
In dit hoofdstuk bespreken we op welke manieren arbeidsvoorwaarden kunnen worden gewijzigd. We informeren je over de positie van de ondernemingsraad en over het instructierecht van de werkgever. Je vindt terug welke acties een werkgever kan ondernemen als gegeven instructies niet worden opgevolgd.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H5: Privacy in het arbeidsrecht
In dit hoofdstuk informeren we je over persoonsgegevens. Wat valt hieronder en hoe mogen persoonsgegevens worden verwerkt? Wat zijn jouw plichten als werkgever en welke rechten hebben werknemers? We bespreken hoe een werkgever met persoonsgegevens in personeelsdossiers zou moeten omgaan en welke consequenties het heeft als een werkgever niet voldoet aan de AVG.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H4: Niet-integer en (seksueel) grensoverschrijdend gedrag
We hebben in de media veel voorbeelden voorbij zien komen de afgelopen tijd: Grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer. In dit hoofdstuk vindt u terug wat exact wordt bedoeld met niet-integer handelen en (seksueel) grensoverschrijdend gedrag. Besproken wordt onder andere welk beleid wenselijk is en wanneer u als werkgever een onderzoek mag instellen naar een werknemer.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H3: Gelijke behandeling
In dit hoofdstuk behandelen we waar en hoe het recht op gelijke behandeling in de wet is geregeld. Wanneer is er sprake van verboden onderscheid? We bespreken uitzonderingen en bewijslast, alsook wat er gebeurt als een werknemer stelt dat er verboden onderscheid wordt gemaakt.
Artikel
Straks praten ze nergens anders meer over
De pensioenen in Nederland gaan veranderen, daar is geen ontkomen aan. De wetswijziging en alle meningen daarover kunnen zorgen voor onrust bij de werknemers. Ben jij voorbereid op deze veranderingen en onrust bij jouw werknemers?
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H2: Contractvormen in het arbeidsrecht
In dit hoofdstuk wordt besproken in welke gevallen er sprake is van een arbeidsovereenkomst. We zetten de soorten arbeidsovereenkomsten op een rij en bespreken de verschillen met een overeenkomst van opdracht. Ook oproepovereenkomsten en payrolling komen aan de orde.
Artikel
Pensioencommunicatie, de do’s en don’ts
Je wilt je werknemers handelingsperspectief bieden en in actie laten komen op momenten dat het nodig is. Dit bereik je door een juiste communicatiestrategie te bepalen als het gaat om pensioencommunicatie.
Podcast
Audioboek Arbeid & Pensioen in de praktijk H1: De arbeidsovereenkomst
In dit hoofdstuk vind je de ins en outs van het opstellen van een arbeidsovereenkomst. Moet deze juridisch gezien bijvoorbeeld altijd op papier worden overeengekomen? En hoe zit het als er sprake is van een cao? En wat is precies van toepassing bij een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd?
Artikelen & Blogs
Vacatures
Kalender Items
Boeken
