Hoe je HR-uitdagingen van nu oplost
Als HR-professional weet je maar al te goed dat de HR-uitdagingen zich opstapelen. In dit blog vertelt Mike Muurmans, Head of Customer Advisory Applications bij SAP, waarom een bezoek aan…
Lees verderOrganiseren voor succes: The art of moving as one
Maak een account aan of log in en lees verder
De kunst van ondernemen is om continu te anticiperen op ontwikkelingen en gebeurtenissen, om zo een (duurzaam) voordeel te creëren ten opzichte van de concurrentie. Hiervoor wil jij de organisatie in beweging brengen. Het liefst een beweging die moeiteloos is: alle mensen en afdelingen werken naadloos samen en doen wat er gedaan moet worden. De organisatie is zo goed verbonden met haar omgeving dat verandering bijna automatisch plaatsvindt. Zo’n organisatie is responsief. Succesvol veranderen lukt zelden Helaas staan tussen droom en daad meer dan alleen weten en praktische bezwaren. Want hoe komt het immers dat zo’n 70% van de geplande…
Maak een account aan of log in en lees verder
Je moet ingelogd zijn om een reactie te plaatsen.
Ook Interessante Artikel
Geen resultaat zonder goed besturingssysteem
Als je dit leest kijk je naar een scherm. Dat scherm is je interface, het directe resultaat van processen die onder de oppervlakte plaatsvinden. Dat gebeurt op twee niveaus, de…
Lees verderEen toekomstbestendige organisatie: ideologie en technologie
Naast de relatief trage ontwikkeling van managementconcepten, ontwikkelen technologieën zoals blockchain, ’’artificial intelligence’, data-analytics, 3D-printing, big data en ’’internet of things’ zich razendsnel. Hierdoor moeten organisatiemodellen continu aangepast worden.
Lees verderNaar alle Artikel
Laatste nieuws
Vacatures
Kalender
Downloads
Kennis
Blijf op de hoogte
WORD LID
Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.
PUBLICEER
Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.