Tags: , , ,

Stel: het bedrijf valt stil, je maakt je zorgen. Wat zijn de rechten bij ontslag?

Er zal eerst mogelijk werktijdverkorting gelden, en de inzet van flexkrachten wordt gestopt. Maar als de problemen aanhouden, kan ontslag van vast personeel opdoemen. Wat is goed voor hen om te weten?

– De OR heeft een adviesrecht bij een ingrijpende inkrimping.

– Vakbonden moeten worden betrokken als het ontslag minstens 20 werknemers betreft.

– Ontslag kan alleen via vaststellingsovereenkomst of met UWV-ontslagvergunning.

– UWV beoordeelt of het verval van de arbeidsplaatsen structureel is, over minstens 26 weken bezien.

– Er moet aantoonbaar sprake zijn van werkvermindering en/of een slechte financiële situatie.

– Bij ontslag binnen een groep directe collega’s bepaalt de wet wie van hen moet worden ontslagen. Dat heet afspiegeling.

– Geen ontslag als er een passende vacature is.

– Geen ontslag als een opzegverbod geldt, zoals ziekte.

– Er geldt een opzegtermijn. Die is minstens één maand en kan oplopen tot vier.

– Recht op een transitievergoeding: 1/3 maandsalaris per dienstjaar.

– Komt het werk binnen 26 weken na ontslag terug? Dan als eerste weer recht op die baan.

Dit zijn de hoofdregels, er zijn uitzonderingen en bijzonderheden.

 

Tags: , , ,
Je moet inloggen om een reactie te kunnen plaatsen.
Ook Interessante berichten

Community Leden

Alle Leden >>>

Whitepaper De waardevolle organsiatie

whitepaper arbeidsmarkt
In dit whitepaper staan HR en HRM gerelateerde onderwerpen omtrent de Arbeidsmarkt

Registreer je als lid

Aanmelden!

Sidebanner HRcommunity Festival

Welk boek lees jij deze zomer?

Artikelen & Blogs

Apps & Tools

WORD LID

Met HRcommunity maken we het werkveld iedere dag een stukje beter en mooier. Meld je gratis aan als lid, maak verbinding, haal én breng kennis, maak je eigen ledenprofiel, connect met andere leden en meer.

PUBLICEER

Heb je een uniek en interessant artikel geschreven en denk je dat deze interessant kan zijn voor de leden van HRcommunity? Stuur deze dan in via het formulier en wij gaan er mee aan de slag.

ADVERTENTIE

In de spotlight

Vacature

HR Manager – OPRA Turbines

Boek

Superkrachten - Creëer eigenaarschap en laat je organisatie werken -

Superkrachten – Creëer eigenaarschap en laat je organisatie werken

Kalender

Word een Online Learning Expert | SkillsTown

Whitepaper

Denk hieraan als jouw bedrijf meerdere uitzenders inzet

Denk hieraan als jouw bedrijf meerdere uitzenders inzet