HR Adviseur | Tebben Kaas

De oorsprong van Tebben Kaas in Venlo ligt in 1958 in haar zuivelwinkel. Het familiebedrijf groeit gestaag. Weekmarkten worden bezocht. Een kaaspakhuis wordt geopend. En vervolgens komt ook de productie erbij (van met name raspkaas en buffelmelkproducten). Het bedrijf telt momenteel een kleine 50 medewerkers. Haar doelstelling is niet om de grootste te worden maar wel om de beste te zijn en te blijven. De factor mens is bij dit alles van cruciaal belang. Om deze factor zo optimaal mogelijk in te zetten en te ontwikkelen, zijn we op zoek naar onderstaande sleutelfunctionaris (V/M):

HR Adviseur

Professional die in staat is synergie tussen medewerker en bedrijf te realiseren

28-36 uur

Dit ga je doen:

• Beheren van de volledige levenscyclus van werknemers, van werving en selectie tot pensionering.
• Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en -procedures die voldoen aan wettelijke eisen en organisatorische doelstellingen.
• Begeleiden van leidinggevenden en medewerkers in HR-gerelateerde zaken, zoals functioneringsgesprekken, prestatiebeheer, salarisrondes en loopbaanontwikkeling.
• Coördineren van training- en ontwikkelingsprogramma’s om de groei en prestaties van medewerkers te bevorderen.
• Zorgen voor een positieve werkomgeving en een cultuur die onze familiewaarden weerspiegelt.
• Ook ben je onderdeel van het management team.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de DGA.

Jij brengt mee:

• Minimaal een HBO/bachelor diploma in Human Resource Management of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring als HR Adviseur, bij voorkeur in een MKB omgeving.
• Kennis van zaken op het gebied van HR-wetgeving.
• Sterke communicatieve en probleemoplossende vaardigheden.
• Een passie voor het actief bevorderen van een positieve samenwerking.
• Zelfstandigheid en het vermogen om effectief te werken zonder direct toezicht.

Jij krijgt:

• Wij bieden jou een spilfunctie; een baan met verantwoordelijkheid en impact op de werkomgeving.
• Een afwisselende functie voor 24-36 uur per week (uiteraard in nader overleg overeen te komen).
• Wij bieden jou een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket, met een salarisindicatie tussen de € 3.200,- en € 4.200,- bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek (e.e.a. afhankelijk van ervaring en leeftijd). De secundaire arbeidsvoorwaarden zijn ook gunstig (denk aan de pensioenregeling, mogelijke deelname aan een fietsplan en uiteraard personeelskorting op onze heerlijke kazen).