Voor werkgevers zijn sollicitatieprocedures belangrijk, maar ook tijdrovend en voor sollicitanten een bron van grote stress. Als je een sollicitatiegesprek voert, is het dus belangrijk die tenminste optimaal te benutten. De praktijk leert echter dat dat beter kan.
Berichten van Martijn Veltkamp
Skill-based werken, wanneer gaat dat werken?
Skill-based werven en werken is in opmars. Zet werknemers in op basis van hun vaardigheden! Alleen… mensen weten vaak niet goed genoeg wat hun skills zijn. Dus hoe pak je skill-based werken dan aan?
Zingeving: Met zin naar het werk!
Waarom ga jij naar je werk? Het lijkt een makkelijke vraag, maar toch is voor veel werknemers de zin van (delen van) hun werk niet duidelijk. Dus hoe kunnen we mensen stimuleren de zin in het werk terug te vinden?