opleiding

HR-Summercourse
opleiding PW academy

HR Summercourse

Terug naar het nieuwe normaal. Is HR voorbereid? Vernieuwing en innovatie zal in het ‘nieuwe normaal’ centraal staan. Fris je kennis op tijdens de HR Summercourse. Hoogleraren van Nyenrode Business Universiteit en experts uit de […]

Award-winning HR banner Oracle
opleiding PW academy

Webinar: Award winning HR met de winnaars van de HRtop100 ’20/’21

HRcommunity gaat op 29 juni in gesprek met Oracle en de HRtop100 winnaars van ’20/’21 De pandemie houdt ons nog steeds in z’n greep en lijkt de toekomst van HR permanent te veranderen. Organisaties zijn […]

Persoonlijk leiderschap - Meer regie over mijn leven op basis van wat voor mij het belangrijkste is
leiderschap opleiding

Persoonlijk leiderschap – Meer regie over mijn leven op basis van wat voor mij het belangrijkste is

Dat gezondheid belangrijk is realiseren we ons meer dan ooit. Wat is er voor jou nog meer belangrijk? Een simpele vraag waarvan het antwoord veel zelfreflectie en ontdekken vraagt. In deze tijd die vraagt om […]

cultuurverandering opleiding PW academy

NY Cultuurverandering

Nyenrode in jouw woonkamer? De digitale transformatie is sneller gegaan dan men ooit had kunnen denken. Volg nu één van de HR-collegereeksen in samenwerking met Nyenrode Business Universiteit online! Ontdek de voordelen van een digitale […]

bedrijfskunde opleiding PW academy

NY HR Bedrijfskunde

Nyenrode in jouw woonkamer? De digitale transformatie is sneller gegaan dan men ooit had kunnen denken. Volg nu één van de HR-collegereeksen in samenwerking met Nyenrode Business Universiteit online! Ontdek de voordelen van een digitale […]

HR Strategie Nyenrode Business School opleiding

Nyenrode Collegereeks HR Strategie

HR als strategisch businesspartner in het MT Adviseren, coachen en meedenken in de strategie van de organisatie zijn belangrijk in uw functie als HR-manager. Hiervoor heeft u niet alleen kennis van de personeelsinstrumenten nodig, maar […]

55-plus L&D opleiding

Er wordt minder geïnvesteerd in opleidingen voor de 55-plusser

De proactieve houding richting leren naarmate de leeftijd van de medewerker hoger ligt mag dan afnemen, de L&D monitor laat ook zien dat de eerste stappen in de transformatie naar lerende organisaties wel degelijk zijn gezet.