ontslag

09/09/2026

Harde grens voor AI: ontslag en contracten blijven mensenwerk

Onderzoek van Dynamic People toont dat volledige AI-autonomie een illusie is: managers houden besluiten over ontslag en contracten liever zelf in de hand.

AI en HR ontslag

Harde grens voor AI: ontslag en contracten blijven mensenwerk

HRjournaal

Celyne Schuurman

19/03/2026

Wat te doen bij een arbeidsfonlifct?

Een arbeidsconflict kan snel escaleren als een werkgever niet tijdig en zorgvuldig handelt. Uit een recente uitspraak van de kantonrechter in Limburg blijkt hoe belangrijk het is om werknemers goed te begeleiden, zeker bij functiewijzigingen naar een leidinggevende rol.

arbeidsconflict arbeidsrecht ontslag verstoorde arbeidsverhouding werkgeverschap

Wat te doen bij een arbeidsfonlifct?

Artikelen

Lisette van de Sandt

22/05/2025

Onderpresteerders? Twijfel is geen strategie

Veel leidinggevenden twijfelen te lang bij slecht presterende medewerkers. Psychologische valkuilen zoals verliesaversie en sociale angst maken besluiten moeilijker dan ze lijken.

besluiten nemen bias ontslag Performance Management verliesaversie

Onderpresteerders? Twijfel is geen strategie

Artikelen

Bart Sanders

28/05/2024

Alcohol op de werkvloer en zero tolerance beleid

Het arbeidsrecht is een prachtig vakgebied. Omdat het bij uitstek mensenrecht is. Veel wetsbepalingen begrijp je pas als je weet hoe de rechter er in de praktijk mee omgaat. Een goed voorbeeld daarvan is het ontslag op staande voet. Of zo’n ontslag standhoudt is afhankelijk van alle omstandigheden van het…

arbeidsrechten ontslag wetgeving

Alcohol op de werkvloer en zero tolerance beleid

Artikelen

Vreneli

08/07/2020

Weet wat je te doen staat bij ontslag; 10 tips

Hoewel je er nooit zeker van kunt zijn dat je tot in de eeuwigheid je baan zult behouden, is de kans op ontslag in deze tijd groter. Wat helpt is als je weet wat je te doen staat als je tòch ontslagen wordt.

blog coaching ontslag