hr-tech

27/01/2020

Artikel

De nieuwe wereld: waarom zou het je raken?

De werknemer van nu groeide op in een digitale wereld in beweging, met alle sociale implicaties van dien. Hoe bereikt HR deze medewerker? Hoe presenteert het bedrijf zich aan en in deze nieuwe wereld?

digital branding hr-tech iGeneration platformeconomie sociale netwerken

De nieuwe wereld: waarom zou het je raken?

Artikelen

Oscar Lausegger

13/01/2020

Artikel

De mens terugplaatsen in HR

’’De toekomst van werk ligt in AI, robots en automatisering’. Dat is waar, maar slechts gedeeltelijk. Ja, nieuwe technologieën veranderen onze manier van werken, maar het zijn mensen die deze technologieën ontwikkelen, verbeteren en beheren.

hr-tech innovatie oracle

De mens terugplaatsen in HR

Artikelen

Oscar Lausegger

23/12/2019

Artikel

Je medewerker in een ander daglicht

Wat als je jouw medewerkers zou faciliteren om HR-processen te ontwerpen die voor hen het beste werken? Gebruik technologie om inzicht te krijgen in processen en systemen!

best practices HR-processen hr-tech oracle

Je medewerker in een ander daglicht

Artikelen

Marlieke Stolk

06/11/2019

Artikel

Een aangename medewerkersbeleving, hoe kom je daar?

Hoe zorg je voor een aangename employee experience? Software speelt hier steeds meer een rol in. Maar wat doen deze tools nou concreet voor je organisatie?

hr-tech nmbrs technologie

Een aangename medewerkersbeleving, hoe kom je daar?

Artikelen

Marc Salomon

23/10/2019

Artikel

Op zoek naar de digitale talenten van de toekomst? Kijk over je grenzen!

Bedrijven die werken aan digitale transformatie doen er goed aan om nauw samen te werken met universiteiten. Alleen op die manier vind en bind je de toptalenten met de juiste expertise, zegt Marc Salomon, voorzitter van de Amsterdam Business School en programmadirecteur van de MBA Big Data & Business Analytics.…

hr-tech talent

Cookie	Duur	Beschrijving
cookielawinfo-checkbox-analytics	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional	11 months	The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy	11 months	The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.

hr-tech

De nieuwe wereld: waarom zou het je raken?

De nieuwe wereld: waarom zou het je raken?

De mens terugplaatsen in HR

De mens terugplaatsen in HR

Je medewerker in een ander daglicht

Je medewerker in een ander daglicht

Een aangename medewerkersbeleving, hoe kom je daar?

Een aangename medewerkersbeleving, hoe kom je daar?

Op zoek naar de digitale talenten van de toekomst? Kijk over je grenzen!

Op zoek naar de digitale talenten van de toekomst? Kijk over je grenzen!

Coronacrisis

Coronacrisis

Bezoeker!

Community Leden

Artikelen & Blogs

Vacatures

Kalender Items

Boeken

Partners

HRcommunity B.V.