Productiviteit

10/04/2026

Sport strategisch inzetten

Sport en beweging spelen een belangrijke rol in het verlagen van verzuim en het verhogen van productiviteit binnen organisaties. Lees hoe HR sport strategisch kan inzetten als onderdeel van duurzaam inzetbaarheidsbeleid.

duurzame inzetbaarheid HR Strategie Productiviteit verzuim vitaliteit

Sport strategisch inzetten

Artikelen

Redactie HRcommunity

06/11/2025

AFAS maakt vierdaagse werkweek blijvend

AFAS Software maakt de vierdaagse werkweek structureel na een succesvol experiment, waarbij medewerkers meer rust en energie ervaren zonder verlies in productiviteit. De vrijdag fungeert als ontwikkeldag en benadrukt vertrouwen en autonomie binnen de organisatiecultuur.

organisatiecultuur Productiviteit vierdaagse werkweek Werkgeluk

AFAS maakt vierdaagse werkweek blijvend

HRjournaal

Redactie HRcommunity

09/09/2025

Vierdaagse werkweek bij AFAS: meer rust, balans én 11% omzetgroei

De vierdaagse werkweek bij AFAS leidt tot meer rust, scherpte en balans onder medewerkers – zónder verlies van productiviteit. Sterker nog: in de eerste maanden steeg de omzet met 11 procent, wat laat zien dat aandacht voor mensen ook het bedrijfsresultaat versterkt.

organisatiecultuur Productiviteit vierdaagse werkweek Werkgeluk

Vierdaagse werkweek bij AFAS: meer rust, balans én 11% omzetgroei

HRjournaal

Shanna Bosmans

09/06/2025

Productiviteitsparanoia: wat is het en hoe vermijd je het?

Productiviteitsparanoia ontstaat wanneer werkgevers twijfelen aan de inzet van hun werknemers, ondanks dat zij meer werken dan ooit. Hoe kunnen organisaties de focus kunnen verleggen van aanwezigheid naar output, met vertrouwen als sleutel tot duurzame productiviteit?

AI Productiviteit tools

Productiviteitsparanoia: wat is het en hoe vermijd je het?

Artikelen

De toekomst van werk: productiever door samenwerking met AI agents

Paul Honout

28/05/2025

De toekomst van werk: productiever door samenwerking met AI agents

De arbeidsmarkt staat onder druk door personeelstekorten en toenemende complexiteit. AI agents bieden organisaties de kans om werk slimmer te organiseren en productiever te worden zonder mensen te vervangen.

AI automatisering Productiviteit

De toekomst van werk: productiever door samenwerking met AI agents

Artikelen

Redactie HRcommunity

03/04/2025

Nieuw: 101 Beïnvloedingstechnieken

Wat als één zinnetje je conversie kan verdubbelen? In 101 Beïnvloedingstechnieken deelt Nicol Tadema praktische hacks om met psychologie meer resultaat te behalen.

Beïnvloeding boeken Productiviteit

Nieuw: 101 Beïnvloedingstechnieken

HRjournaal

Redactie HRcommunity

03/10/2024

Rem op productiviteit door zorgen om continuïteit

Beslissers in Nederlandse organisaties erkennen de trage adoptie van oplossingen voor procesautomatisering. Zij zeggen ook dat dit een top 3-frustratie is van werknemers.

procesautomatisering Productiviteit

Rem op productiviteit door zorgen om continuïteit

HRjournaal

Anniek den Boer

27/12/2022

Zó verhoog je de productiviteit in je organisatie

De productiviteit van medewerkers hangt af van verschillende welzijnsfactoren. Zowel fysieke, mentale als sociale facetten hebben een positieve correlatie met werknemersproductiviteit: door als werkgever op deze aspecten actie te ondernemen, verhoog je zowel de productiviteit, creativiteit en het werkgeluk van je personeel.

corporate wellbeing Productiviteit Werkgeluk

Zó verhoog je de productiviteit in je organisatie

Artikelen

Duurzame inzetbaarheid: krijg medewerkers in beweging

Anne Bavelaar

19/04/2022

Duurzame inzetbaarheid: krijg medewerkers in beweging

Dit artikel bespreekt duurzame inzetbaarheid en de effecten van een sedentaire leefstijl en de bewustwording van positieve effecten van beweging tijdens werkdag en daarbuiten. Waarom is het belangrijk als organisatie werknemers gezond te houden en wat kan men doen om productiviteit te verhogen?

bedrijfscultuur beweegpauzes beweging mentale gezondheid preventie Productiviteit Tsuru verzuimreductie vitaliteit zorgkosten

Duurzame inzetbaarheid: krijg medewerkers in beweging

Artikelen

Jan-Dirk Reijneveld

29/03/2021

Uitstelgedrag: Zo voorkom je het deel 2

Maar liefst 20 tot 25% van de kenniswerkers heeft naar eigen zeggen serieus last van uitstelgedrag. Deze groep is bovendien zelf zo gewend aan dit uitstelgedrag dat velen dit als een vaste karaktereigenschap van zichzelf noemen.

motivatie Productiviteit uitstelgedrag

Uitstelgedrag: Zo voorkom je het deel 2

Artikelen

Jan-Dirk Reijneveld

23/03/2021

Uitstelgedrag: Zo voorkom je het deel 1

Maar liefst 20 tot 25 procent van de kenniswerkers heeft naar eigen zeggen serieus last van uitstelgedrag. Deze groep is bovendien zelf zo gewend aan dit uitstelgedrag, dat velen dit als een vaste karaktereigenschap van zichzelf zien. In twee opeenvolgende blogs legt Jan-Dirk Reijneveld uit hoe je ervoor kunt zorgen…

motivatie Productiviteit uitstelgedrag

Uitstelgedrag: Zo voorkom je het deel 1

Artikelen

Jan-Dirk Reijneveld

16/03/2021

Het heilige uurtje volhouden deel 2

Omdat heel veel kenniswerkers het lastig vinden om het eerder beschreven heilige uurtje daadwerkelijk te blijven uitvoeren geeft Jan-Dirk vier tips hoe het toch voor elkaar te krijgen.

plannen Productiviteit vitaliteit

Het heilige uurtje volhouden deel 2

Artikelen

Paul Bessems

09/03/2021

Wat is een brede en duurzame welvaart?

Sinds halverwege de negentiende eeuw is er een directe relatie geweest tussen productiviteits- en welvaartsgroei. Elke dertig jaar verdubbelde ongeveer de productiviteit en daarmee de welvaart. Inclusief podcast.

digitalisering duurzame welvaart Productiviteit

Wat is een brede en duurzame welvaart?

Artikelen

Jan-Dirk Reijneveld

08/03/2021

Heilig uurtje draagt bij aan productiviteit en werkplezier deel 1

Hoe vol je agenda ook is en hoeveel actiepunten er ook op je liggen te wachten, zorg ervoor dat je wekelijks minimaal één uur vrijhoudt om een pas op de plaats te maken. Deze blog gaat over de waarde van dit heilige uurtje.

plannen Productiviteit vitaliteit

Heilig uurtje draagt bij aan productiviteit en werkplezier deel 1

Artikelen

Het organiseren van fakework en het gevaar hiervan

Paul Bessems

04/02/2021

Het organiseren van fakework en het gevaar hiervan

Binnen de huidige denk- en beleidskaders de productiviteit verbeteren zal dan ook niet lukken, ook niet met een digitale lopende band. We moeten eerst een aantal vragen stellen, onze mindset aanpassen en bestaande paradigma’s, perspectieven en processen tegen het licht houden.

digitalisering fakework Productiviteit technologie

Het organiseren van fakework en het gevaar hiervan

Artikelen

Geo van der Wilk

07/07/2020

Inhuurmarkt structureel anders door het coronavirus

Thuiswerken is een blijvertje, productiviteit zakelijke dienstverlening snel weer als vanouds, maar ook structurele daling in omvang flexibele schil industrie, volgens onderzoek van Headfirst.

coronacrisis flexibele schil Productiviteit thuiswerken

Inhuurmarkt structureel anders door het coronavirus

Artikelen

Redactie HRcommunity

14/05/2020

Werknemers blijven veerkrachtig en productief tijdens thuiswerken

De drastische toename van thuiswerken heeft de productiviteit van het personeel in Nederland niet significant geschaad, blijkt uit onderzoek

coronacrisis onderzoek Productiviteit veerkracht

Werknemers blijven veerkrachtig en productief tijdens thuiswerken

Artikelen

Lisa Huiskamp

24/04/2020

Voordelen van een frisse neus halen voor medewerkers

Gek om te denken dat ik ben begonnen met dit artikel over een frisse neus halen toen de Coronacrisis nog niet in volle gang was. Terwijl nu, een maand later, dit minder een vanzelfsprekendheid is. De inhoud van dit artikel heeft een andere lading gekregen. Het is voor iedereen een…

coronacrisis Coronavirus Productiviteit vitaliteit

Voordelen van een frisse neus halen voor medewerkers

Artikelen

Redactie HRcommunity

14/04/2020

Productiever werken met een goede kantoorinrichting

De definitie van een goede kantoorinrichting is voor iedereen anders. Jonge werknemers zullen een heel ander antwoord geven op de vraag wat voor hen een goede kantooromgeving is, dan oudere werknemers. Ook werkgevers hebben zo hun eigen ideeën. Hoe je het ook went of keert en wat ieders persoonlijke voorkeur…

Productiviteit

Productiever werken met een goede kantoorinrichting

Artikelen

Carlo Velthuijs

30/12/2019

Over werken gesproken

Uit onderzoek blijkt dat structureel overwerken niet gezien moet worden als een teken van motivatie en bevlogenheid, maar als een probleem. Maar wat is er precies problematisch aan?

overwerken Productiviteit rvdb

Over werken gesproken

Artikelen

Blijf op de hoogte

Laatste nieuws

Vacatures

Kalender

Downloads

Kennis

Partners

HRcommunity B.V.