HRjournaal

Onderhandelen over secundaire arbeidsvoorwaarden voor de meeste Nederlanders geen optie

De meeste Nederlanders onderhandelen niet over hun secundaire arbeidsvoorwaarden, vaak omdat het simpelweg niet kan. Toch willen vooral jongeren daar wΓ©l inspraak in.
De meeste Nederlanders onderhandelen niet over hun secundaire arbeidsvoorwaarden, vaak omdat het simpelweg niet kan. Toch willen vooral jongeren daar wΓ©l inspraak in.
Salarissecundaire arbeidsvoorwaarden

Internationale werving vereenvoudigd: Personio en Remote bundelen krachten

Internationaal talent werven zonder juridische rompslomp? Personio en Remote bundelen hun krachten om het aannameproces eenvoudiger, sneller en kostenefficiΓ«nter te maken.
Internationaal talent werven zonder juridische rompslomp? Personio en Remote bundelen hun krachten om het aannameproces eenvoudiger, sneller en kostenefficiΓ«nter te maken.
Internationaal talentwervingwerving & selectie

Leer hoe je met AI lekker veel tijd vrijspeelt voor je Γ©chte leiderschap

AI verandert de manier waarop we werken, maar hoe benut je dit als leidinggevende? In Cruisecontrol biedt Taco Oosterkamp praktische strategieΓ«n om AI slim in te zetten.
AI verandert de manier waarop we werken, maar hoe benut je dit als leidinggevende? In Cruisecontrol biedt Taco Oosterkamp praktische strategieΓ«n om AI slim in te zetten.
AILeiderschapsontwikkelingleidinggeven

Vrije tijd belangrijker dan bonus

Steeds meer werknemers hechten meer waarde aan vrije tijd dan aan financiΓ«le beloningen. Uit onderzoek van SD Worx blijkt dat flexibele verlofopties belangrijker worden dan bonussen – een trend die werkgevers niet kunnen negeren.
Steeds meer werknemers hechten meer waarde aan vrije tijd dan aan financiΓ«le beloningen. Uit onderzoek van SD Worx blijkt dat flexibele verlofopties belangrijker worden dan bonussen – een trend die werkgevers niet kunnen negeren.

elho in top 10 Best Workplaces for WomenΒ Β 

elho heeft een plek veroverd in de top 10 van Best Workplaces for Women, een erkenning voor hun inzet op diversiteit en inclusie. Met een sterke vrouwelijke vertegenwoordiging en een lange geschiedenis van gelijkwaardigheid, zet elho een inspirerend voorbeeld.
elho heeft een plek veroverd in de top 10 van Best Workplaces for Women, een erkenning voor hun inzet op diversiteit en inclusie. Met een sterke vrouwelijke vertegenwoordiging en een lange geschiedenis van gelijkwaardigheid, zet elho een inspirerend voorbeeld.
best workplacesdiversiteit en inclusievrouwen

Startwijzer viert 25-jarig jubileum en kijkt met vertrouwen naar de toekomst

Startwijzer viert haar 25-jarig jubileum en kijkt vol vertrouwen naar de toekomst. Met een inspirerend event, een vernieuwd boek en een sterkere directie zet de organisatie koers naar verdere groei en impact.
Startwijzer viert haar 25-jarig jubileum en kijkt vol vertrouwen naar de toekomst. Met een inspirerend event, een vernieuwd boek en een sterkere directie zet de organisatie koers naar verdere groei en impact.
Reintegratie

Crisis in werving en selectie van personeel: stortvloed aan AI-gegenereerde cv’s staat vinden van toptalent in de weg

De opkomst van AI-gegenereerde cv’s maakt het voor bedrijven steeds moeilijker om geschikt talent te vinden. Hoe kunnen recruiters door de ruis heen prikken?
De opkomst van AI-gegenereerde cv’s maakt het voor bedrijven steeds moeilijker om geschikt talent te vinden. Hoe kunnen recruiters door de ruis heen prikken?
AIwerving & selectie

Kwart HR-professionals maakt zich regelmatig zorgen over de financiΓ«le situatie van medewerkers

FinanciΓ«le stress en mentale klachten onder medewerkers vormen een groeiende zorg voor HR-professionals. Hoe kunnen organisaties hiermee omgaan en passende steun bieden?
FinanciΓ«le stress en mentale klachten onder medewerkers vormen een groeiende zorg voor HR-professionals. Hoe kunnen organisaties hiermee omgaan en passende steun bieden?
c2afinanciΓ«n

Namen Ja! HRM Specialisten en Expand verdwijnen

Ja! HRM Specialisten, Expand en Please HR Professionals slaan de handen ineen en gaan verder onder één naam: Please HR Professionals. Wat betekent deze bundeling van krachten voor HR-professionals en opdrachtgevers? Lees hoe deze fusie zorgt voor een sterker en completer HR-aanbod!
Ja! HRM Specialisten, Expand en Please HR Professionals slaan de handen ineen en gaan verder onder één naam: Please HR Professionals. Wat betekent deze bundeling van krachten voor HR-professionals en opdrachtgevers? Lees hoe deze fusie zorgt voor een sterker en completer HR-aanbod!
HR ProfessionalsHR Strategie

QBE: partnerverlof gelijk aan geboorteverlof van de moeder

QBE Nederland zorgt voor een doorbraak in verlofregelingen door partnerverlof gelijk te trekken aan het geboorteverlof van 16 weken. Ontdek hoe dit beleid ouders en inclusiviteit ondersteunt.
QBE Nederland zorgt voor een doorbraak in verlofregelingen door partnerverlof gelijk te trekken aan het geboorteverlof van 16 weken. Ontdek hoe dit beleid ouders en inclusiviteit ondersteunt.
geboorteverlofinclusiviteitpartnerverlof

Een derde van de managers buitenspel gezet bij ontwikkeling bedrijfsstrategie

Wist je dat een derde van de managers geen rol speelt in het ontwikkelen van de bedrijfsstrategie? Ontdek waarom betrokkenheid cruciaal is voor succes en motivatie!
Wist je dat een derde van de managers geen rol speelt in het ontwikkelen van de bedrijfsstrategie? Ontdek waarom betrokkenheid cruciaal is voor succes en motivatie!
managementstrategie

Mensgericht werkgeverschap in actie: Vier werkgevers starten met het nieuwe Human Journey-programma

Vier vooruitstrevende werkgevers zetten mensgericht werken centraal met het nieuwe Human Journey-programma. Ontdek hoe dit unieke traject HR-professionals ondersteunt.
Vier vooruitstrevende werkgevers zetten mensgericht werken centraal met het nieuwe Human Journey-programma. Ontdek hoe dit unieke traject HR-professionals ondersteunt.
mensgericht werkgeverschap

Visma | Raet gaat samen met klanten de strijd aan tegen diploma-, BIG- en VOG-fraude in zorgsector

Fraude met diploma’s, BIG-registraties en VOG’s vormt een groeiend probleem in de zorgsector. Visma | Raet introduceert innovatieve tools in Youforce om dit effectief aan te pakken.
Fraude met diploma’s, BIG-registraties en VOG’s vormt een groeiend probleem in de zorgsector. Visma | Raet introduceert innovatieve tools in Youforce om dit effectief aan te pakken.
wet- en regelgeving

Nieuw bij Personio: meer controle en meer aanpassingsmogelijkheden voor HR-admins

Personio introduceert nieuwe functies die HR-teams meer controle en flexibiliteit geven. Ontdek hoe deze updates tijd besparen, processen stroomlijnen en productiviteit verhogen!
Personio introduceert nieuwe functies die HR-teams meer controle en flexibiliteit geven. Ontdek hoe deze updates tijd besparen, processen stroomlijnen en productiviteit verhogen!
HR techhr-systeem
Filters
Soort Bericht
Herstel
Kalender Activiteit
Herstel
Soort Document
Herstel
HR dienstverlening
Herstel
Dossier Type
Herstel
Thema
Herstel
Partner van HRcommunity
Herstel
Locatie
Herstel
Omvang
Herstel
Glossary
Herstel

Blijf op de hoogte


Laatste nieuws

Kalender

Partners