vitaliteit

30/01/2023

Artikel

De vitaliteit van je medewerkers vergroten in 8 stappen

Medewerkers voor een langere tijd aan je binden én het ziekteverzuim laag houden; natuurlijk wil dat als werkgever. Maar in een tijd met arbeidsmarktkrapte is het des te belangrijker om in te zetten op duurzame inzetbaarheid. Vitaliteit speelt hierbij een belangrijke rol. In dit artikel lees je hoe je de…

employee experience Payper vitaliteit Ziekteverzuim verlagen

De vitaliteit van je medewerkers vergroten in 8 stappen

Artikelen

Melissa Schouman

19/01/2023

Podcast

#16 Over de ‘aandachtsofficier’

Stine Jensen (filosoof, schrijver, programmamaker) schreef in december een column over een mogelijk nieuw fenomeen… de aandachtsofficier. Leuke aanleiding om eens dieper in te zoomen op het thema 'aandacht'. Van alle tijden, heel belangrijk, maar waarom zijn we er toch zo zoekend in?

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#16 Over de ‘aandachtsofficier’

Boek

Next level you

Roy Wenting

27,99

gezondheid stress vitaliteit werk-privé balans

Next level you

Roy Wenting

#14 Over leidinggeven in tijden van drukte en stress

Melissa Schouman

11/01/2023

Podcast

#15 Over leidinggeven in tijden van drukte en stress

De rol van leidinggevenden is cruciaal bij het hanteren van werkdruk in organisaties. Deze rol is de laatste decennia behoorlijk van kleur verschoten. Waar voorheen de beste inhoudelijke man of vrouw de baas werd van het team, wordt nu vaker gezocht naar degene die anderen goed faciliteert om het werk te kunnen doen.

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#15 Over leidinggeven in tijden van drukte en stress

Twee manieren om te komen tot een gedragen vitaliteitsbeleid

Welly

05/01/2023

Artikel

Twee manieren om te komen tot een gedragen vitaliteitsbeleid

Heeft jouw organisatie een vitaliteitsbeleid? En dan bedoelen we een écht beleid, want hoewel een fruitmand op kantoor, gezamenlijk sporten en de inspanningen van de Arbodienst helpen, is dat nog niet een volledig beleid.

agile goed werkgeverschap vitaliteit vitaliteitsbeleid Welly

Twee manieren om te komen tot een gedragen vitaliteitsbeleid

Artikelen

Melissa Schouman

04/01/2023

Podcast

#14 Over toxische werkomgevingen

De reconstructie in De Volkskrant over wat er zich achter de schermen van DWDD afspeelde, vormt de aanleiding voor deze aflevering. Het lijkt er sterk op dat hier sprake was van een toxische werkomgeving. Maar wat is dat nu eigenlijk en kun je er ook iets tegen doen?

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#14 Over toxische werkomgevingen

Melissa Schouman

30/12/2022

Podcast

#13 Over eindejaarsstress

Of je nu van de feestdagen houdt of dat je ze haat... De eindejaarsperiode gaat altijd met stress gepaard. Wat zit er toch in ons allen dat dit elke keer weer gebeurt? Daarover gaat deze aflevering.

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#13 Over eindejaarsstress

Melissa Schouman

28/12/2022

Podcast

#12 Over de prijs van perfectionisme

'Perfectionism spells paralysis' is een beroemde uitspraak van Winston Churchill. En daar zit veel waarheid in. Mensen die onhaalbaar hoge doelen stellen putten zichzelf (en soms ook anderen) uit. Het goede nieuws is, dat daar wel degelijk iets aan te doen is.

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#12 Over de prijs van perfectionisme

#11 Over werkdruk-verhogend gewoontegedrag

Melissa Schouman

26/12/2022

Podcast

#11 Over werkdruk-verhogend gewoontegedrag

Gewoontegedrag vertonen we automatisch, zonder erbij na te denken (ongeveer de helft van onze gedragingen). Meestal is dit heel efficiënt en helpen automatismen ons om energie te besparen. Maar wat nou als het gewoontegedrag juist zorgt voor energielekken?

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#11 Over werkdruk-verhogend gewoontegedrag

Zorg van de Zaak - gezonde, vitale en gelukkige medewerkers

Redactie HRcommunity

07/12/2022

HR Dienstverlener

Zorg van de Zaak – gezonder, vitaler en gelukkiger

Zorg van de Zaak helpt organisaties om hun mensen gezonder, vitaler en gelukkiger te maken.

duurzame inzetbaarheid gezond personeel vitaliteit Werkgeluk

Zorg van de Zaak – gezonder, vitaler en gelukkiger

Advies & Consultancy

Redactie HRcommunity

06/12/2022

HR Dienstverlener

Moeztuyn – vergroen jouw werkomgeving

Met een moestuin van Moeztuyn maak je van jouw werkomgevingen een groene en gezonde werkplek voor jou en je medewerkers.

duurzaamheid Ecologisch maatschappij vitaliteit werkplek

Moeztuyn – vergroen jouw werkomgeving

Advies & Consultancy

Redactie HRcommunity

05/12/2022

HR Dienstverlener

De Arbodienst – ondersteuning bij verzuim

De Arbodienst ondersteunt organisaties met verzuimvraagstukken. En helpt hen met het optimaliseren van vitaliteit en arbeidsomstandigheden.

ARBO duurzame inzetbaarheid verzuim vitaliteit

De Arbodienst – ondersteuning bij verzuim

Advies & Consultancy

Hoe ziet een goed corporate wellbeing-programma eruit?

Anniek den Boer

29/11/2022

Artikel

Hoe ziet een goed corporate wellbeing-programma eruit?

Investeren in een corporate wellbeing-programma heeft een positieve invloed op het gebied van productiviteit, retentie en verzuim in je organisatie. De meeste programma’s die het welzijn van je werknemers en organisatie beloven te verbeteren, falen uiteindelijk – simpelweg door het feit dat ze tekortschieten op vijf belangrijke punten.

corporate wellbeing-programma vitaliteit vitaliteitsprogramma welzijn werknemers

Hoe ziet een goed corporate wellbeing-programma eruit?

Artikelen

VistaNova School voor loopbaan & leiderschap

Redactie HRcommunity

28/11/2022

HR Dienstverlener

Vista Nova – school voor loopbaan & leiderschap

Vista Nova biedt een actueel opleidingsaanbod om jou te transformeren tot de drijvende kracht achter loopbaanbegeleiding en werkgeluk binnen je organisatie of tot zelfstandig loopbaancoach!

leiderschap loopbaancoaching Opleiden en trainen vitaliteit Werkgeluk

Officiële Partner

Vista Nova – school voor loopbaan & leiderschap

Opleiding & Training

Redactie HRcommunity

28/11/2022

HR Dienstverlener

Margolin – toekomstperspectief

Margolin adviseert medewerkers en organisaties op het gebied van re-integratie, outplacement, duurzame inzetbaarheid en loopbaanadvies.

advies duurzame inzetbaarheid outplacement re-integreren vitaliteit

Margolin – toekomstperspectief

Advies & Consultancy

#10 Over het leed dat hybride werken heet

Melissa Schouman

23/11/2022

Podcast

#10 Over het leed dat hybride werken heet

Kantoor-werkomstandigheden hebben flinke impact op hoe medewerkers hun werk ervaren. Gedoe en veranderingen in die werkomstandigheden spelen mee in het ervaren van werkdruk. Het hybride werken geeft binnen menig organisatie een flinke zoektocht voor managers en medewerkers. Hoe maken we dit werkbaar?

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#10 Over het leed dat hybride werken heet

Redactie HRcommunity

21/11/2022

HR Dienstverlener

Arbo Unie – bevordert vitaliteit

Arbo Unie bevordert vitaliteit en gezondheid onder werkende mensen. Dit resulteert in betrokken en gemotiveerde mensen en succesvollere organisaties.

ARBO duurzame inzetbaarheid gezond personeel verzuimreductie vitaliteit

Arbo Unie – bevordert vitaliteit

ARBO

Mental wellbeing – tijdens en na Covid-19

HRcommunity

17/11/2022

Video

Mental wellbeing – tijdens en na Covid-19

Bij onze webinars houden wij rekening met de actualiteit en behandelen we de uitdagingen die het coronavirus met zich meebrengt. Deze webinar werd verzorgd door Welly en heeft als titel: Mental wellbeing: tijdens en na Covid-19.

corona employee experience mentale gezondheid vitaliteit wellbeing

Mental wellbeing – tijdens en na Covid-19

#9 Over de kracht van mindfulness en ACT

Melissa Schouman

16/11/2022

Podcast

#9 Over de kracht van mindfulness en ACT

We nemen deze keer twee methoden onder de loupe. Methoden die effectief zijn gebleken om in te zetten bij mensen met spanningsklachten. Zowel mindfulness als diverse vormen van gedragstherapie (waaronder ACT), worden regelmatig onderzocht op hun effectiviteit.

burn-out overspanning stress vitaliteit werkdruk

#9 Over de kracht van mindfulness en ACT

TIGRA - duurzame inzetbaarheid, gezonde en vitale medewerkers

Redactie HRcommunity

07/11/2022

HR Dienstverlener

TIGRA – gezonde en vitale medewerkers

Gezonde en vitale medewerkers met TIGRA. Tigra vergoot de duurzame inzetbaarheid van medewerkers voor jouw organisatie.

duurzame inzetbaarheid vitaliteit werkplezier

TIGRA – gezonde en vitale medewerkers

Advies & Consultancy

Dijk & Van Emmerik HR advies, HR Adviesbureau

Redactie HRcommunity

07/11/2022

HR Dienstverlener

Dijk & Van Emmerik – HR Adviesbureau

Dijk & Van Emmerik is een HR Adviesbureau dat organisaties helpt met vraagstukken op het gebied van re-integratie, outplacement, vitaliteit en verzuim.

Assessments hr-advies outplacement verzuim vitaliteit

Dijk & Van Emmerik – HR Adviesbureau

Opleiding & Training, Advies & Consultancy

Redactie HRcommunity

25/10/2022

HR Dienstverlener

Tsuru – voor fitte medewerkers

Stimuleer duurzame inzetbaarheid binnen jouw organisatie met Tsuru: een gepatenteerde tool die met wetenschappelijke methodes de gezondheid, mentale veerkracht en motivaties van medewerkers bevordert.

gezondheid medewerkers vitaliteit wellbeing Werkgeluk

Tsuru – voor fitte medewerkers

Software & Tools

#8 Over re-integratie bij psychisch verzuim; de do’s en de don'ts

Melissa Schouman

14/10/2022

Podcast

#8 Over re-integratie bij psychisch verzuim; de do’s en de don’ts

Deze 8e aflevering van (werk)drukdrukdruk gaat over de do's en don'ts bij re-integratie na psychisch verzuim. Hier valt namelijk veel winst in te behalen. Letterlijke kostenwinst door een gestagere terugkeer van een zieke medewerker met zo min mogelijk kans op terugval. Maar hoe doe je dat precies?

burnout overspanning stress vitaliteit werkdruk

#8 Over re-integratie bij psychisch verzuim; de do’s en de don’ts

#7 Over fris starten na de vakantie met behulp van timemanagement

Melissa Schouman

07/10/2022

Podcast

#7 Over fris starten na de vakantie met behulp van timemanagement

Heldere doelen en slimme omgang met tijd helpen bij het maken van een frisse start. Juist zo'n periode na de vakantie is heel geschikt om met nieuwe gedragsvoornemens te beginnen. Het aloude Eisenhower-model van Stephen Covey helpt daarbij.

burnout overspanning stress vitaliteit werkdruk

#7 Over fris starten na de vakantie met behulp van timemanagement

Redactie HRcommunity

28/09/2022

HR Dienstverlener

Cookie	Duur	Beschrijving
cookielawinfo-checkbox-analytics	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional	11 months	The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy	11 months	The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.

vitaliteit

Bezoeker!

Community Leden

Artikelen & Blogs

Vacatures

Kalender Items

Boeken

Partners

HRcommunity B.V.