wellbeing

20/12/2023

Artikel

De kunst van erkenning: hoe waardering een positieve werkcultuur creëert

In deze blog duiken we dieper in het concept van erkenning en onderzoeken we waarom het geven van erkenning aan medewerkers zo belangrijk is. We bespreken ook hoe je op een inclusieve manier erkenning kan geven aan medewerkers en waarom dit essentieel is voor het creëren van een positieve en…

Employee wellbeing Positieve werksfeer wellbeing

De kunst van erkenning: hoe waardering een positieve werkcultuur creëert

Artikelen

Hoe bevorder je vitaliteit op de werkvloer?

Kari Littley

12/12/2023

Artikel

Hoe bevorder je vitaliteit op de werkvloer?

Uit onderzoek blijkt dat we te weinig bewegen in ons land. Kari Littley, expert op het gebied van employee wellbeing bij OneFit, gaat hierover in gesprek met Pieter Coenen. Hij is onderzoeker en bewegingswetenschapper bij het Amsterdam UMC. Een boeiend gesprek over de uitdagingen en oplossingen rondom beweging en vitaliteit…

gezondheid vitaliteit wellbeing

Hoe bevorder je vitaliteit op de werkvloer?

Artikelen

Alieke Ingerman

15/11/2023

Artikel

De wereld als jouw nieuwe werkplek

Je ziet ze steeds vaker online voorbij komen: groepen collega’s die op een zonnige bestemming aan het werk zijn. De kick off van de week vindt plaats aan de tuintafel met mooi uitzicht, tussen de meetings door nemen ze een duik in het zwembad en ze sluiten de dag af…

wellbeing Werk en vakantie Werkgeluk Workaction

De wereld als jouw nieuwe werkplek

Artikelen

Chantal Frederiks

10/11/2023

Artikel

Verlies van een collega

Lees in dit artikel hoe je als HR-afdeling om kan gaan met het verlies van een collega.

Rouw Rouwbegeleiding wellbeing

Verlies van een collega

Artikelen

Workations: een boost voor werkgeluk, en jouw organisatie

Alieke Ingerman

08/11/2023

Artikel

Workations: een boost voor werkgeluk, en jouw organisatie

De trend om meer remote te werken is in een sneltreinvaart omhoog gegaan sinds de pandemie. We hebben allemaal bewezen dat we prima een tijdje zonder kantoor kunnen. Een workation hoeft niet gelijk een half jaar in Bali te zijn, ook een weekje naar een mooi land in Europa is…

wellbeing Werk en vakantie Werkgeluk Workaction

Workations: een boost voor werkgeluk, en jouw organisatie

Artikelen

Vier tips hoe werkgevers vriendschappen op werk kunnen stimuleren

Leonie Gorissen

01/11/2023

Artikel

Vier tips hoe werkgevers vriendschappen op werk kunnen stimuleren

We brengen een groot gedeelte van onze dag door op ons werk. Niet zo vreemd dat we dan ook vriendschappen met onze collega’s opbouwen. En dit brengt verschillende voordelen met zich mee, voor zowel de medewerker als de werkgever. In haar blog vertelt Leonie Gorissen, Sales Director bij Protime Nederland,…

gezonde werksfeer vriendschap op werk wellbeing

Vier tips hoe werkgevers vriendschappen op werk kunnen stimuleren

Artikelen

Het vitaliteitsbeleid: nog een flinke slag te slaan in de activatie van medewerkers

Kari Littley

23/10/2023

Artikel

Het vitaliteitsbeleid: nog een flinke slag te slaan in de activatie van medewerkers

Als het gaat om het aanbieden van een vitaliteitsbeleid, moeten werkgevers die ‘A’ zeggen, ook ‘B’ zeggen. Ga er actief mee aan de slag en motiveer medewerkers om écht gebruik te maken van de opties binnen het vitaliteitsbeleid: de voordelen zullen reuze zijn!

OneFit vitaliteit wellbeing

Het vitaliteitsbeleid: nog een flinke slag te slaan in de activatie van medewerkers

Artikelen

Het toenemend belang van wellbeing voor succesvolle Employer branding

Lindy Zweers

03/07/2023

Artikel

Het toenemend belang van wellbeing voor succesvolle Employer branding

Voor organisaties is het van belang dat ze aandacht besteden aan de wellbeing van hun medewerkers. Wellbeing van medewerkers beïnvloedt namelijk zowel hun eigen prestaties als de prestaties van een organisatie. Top Employers zien dit in en geven daarom prioriteit aan de mentale gezondheid en psychologische veiligheid van hun medewerkers.

employer branding Gezondheid werknemers Top employers wellbeing

Het toenemend belang van wellbeing voor succesvolle Employer branding

Artikelen

3 tips om psychologische veiligheid te stimuleren

Cécile Muller

21/06/2023

Artikel

3 tips om psychologische veiligheid te stimuleren

Psychologische veiligheid. In een notendop betekent dit dat iedereen zich veilig voelt, zich durft uit te spreken en zich kwetsbaar op durft te stellen in het team. Kortom: helemaal jezelf durven zijn, zonder bang te zijn veroordeeld te worden. Dat is niet voor iedereen even makkelijk, vooral als je geen…

management organisatiecultuur psycholoogische veiligheid wellbeing

3 tips om psychologische veiligheid te stimuleren

Artikelen

Investeren in het mentaal welzijn van medewerkers staat gelijk aan investeren in groei, hoe werkt dat?

Redactie OpenUp

03/04/2023

Artikel

Investeren in het mentaal welzijn van medewerkers staat gelijk aan investeren in groei, hoe werkt dat?

Als je leest dat er een investering bestaat voor je organisatie die gemiddeld zo’n 500 procent rendement behaalt, dan ben je er als de kippen bij toch? Uit onderzoek van Deloitte blijkt dat investeringen in mentale welzijnprogramma’s op de werkvloer zichzelf vijfdubbel terugverdienen. En dan heeft het onderzoek nog niet…

mentale gezondheid OpenUp wellbeing

Investeren in het mentaal welzijn van medewerkers staat gelijk aan investeren in groei, hoe werkt dat?

Artikelen

De 5 voorwaarden voor psychologische veiligheid op de werkvloer

Cécile Muller

28/02/2023

Artikel

De 5 voorwaarden voor psychologische veiligheid op de werkvloer

Veiligheid op de werkplek is in Nederland vrijwel vanzelfsprekend. In elke gang hangt een ontruimingsplan, brandblussers, alarm knoppen en AED’s. Maar hoe zit dat met psychologische veiligheid? Waar hangen de instructiekaarten om een onzekere collega te ondersteunen tijdens een meeting? Of hoe pak je het aan als je merkt dat…

nmbrs Psychologische veiligheid wellbeing whitepaper

De 5 voorwaarden voor psychologische veiligheid op de werkvloer

Artikelen

Winnifred Jelier

01/08/2022

Artikel

Vitaliteit & wellbeing

Tijdens een speciale rondetafelsessie van Tsuru in samenwerking met HRcommunity op 7 juli 2022 gingen HR-professionals in gesprek over specifieke dilemma’s die het thema vitaliteit en wellbeing met zich meebrengt. Je leest de uitkomsten in dit verslag.

round table Tsuru verslag vitaliteit wellbeing

Vitaliteit & wellbeing

Artikelen

Talent na de pandemie: toptalenten vasthouden

Maximilian Specht

11/07/2022

Artikel

Talent na de pandemie: toptalenten vasthouden

Talent verliezen kan hoge kosten met zich meebrengen. In Nederland kost elke vacature de werkgever ongeveer €4,500; gemiddeld duurt het twee maanden om de positie te vervullen. De emotionele belasting voor je cultuur en productiviteit is dan nog niet meegerekend. Als je één toppresteerder verliest, volgen er gemakkelijk meer.

download Personio talent talent aantrekken talent behouden wellbeing werving en selectie

Talent na de pandemie: toptalenten vasthouden

Artikelen

Rianne Meijerman

31/03/2022

Artikel

Werknemerswelzijn in 2022: de rol van de werkgever

De pandemie heeft het evenwicht tussen werk en privé vervaagd. Wat is de beste manier om te investeren in de mentale en fysieke gezondheid van je mensen en talent, het Werknemerswelzijn? In dit artikel lees je meer.

strategie vitaliteit wellbeing werknemerswelzijn Werkstress

Werknemerswelzijn in 2022: de rol van de werkgever

Artikelen

7 praktische tips om de werkdruk thuis in balans te houden

Victor Dik

07/12/2021

Artikel

7 tips om de werkdruk en stress thuis in balans te houden

De laatste jaren is thuiswerken in toenemende mate populair geworden. Door technologische ontwikkelingen is het makkelijker dan ooit om effectief op afstand te werken. Bovendien is door de coronacrisis, en het gedwongen thuiswerken voor velen, vanuit huis werken nog meer gemeengoed geworden.

stress thuiswerken wellbeing werk-privé balans Workwize

7 tips om de werkdruk en stress thuis in balans te houden

Artikelen

Welke rol heeft de werkgever bij mentale gezondheid?

HRcommunity

08/11/2021

Artikel

Welke rol heeft de werkgever bij mentale gezondheid?

In dit artikel vind je deel drie van het video-drieluik over mentale gezondheid. Wil je meer lezen over dit onderwerp, download dan hier het e-book ’’Mentaal gezonde medewerkers’ door je gegevens achter te laten.

cultuur ebook mentale gezondheid OpenUp organiseren video wellbeing

Welke rol heeft de werkgever bij mentale gezondheid?

Artikelen

Hoe maak je mentale gezondheid bespreekbaar?

HRcommunity

27/10/2021

Artikel

Hoe maak je mentale gezondheid bespreekbaar?

De pandemie heeft grote invloed gehad op het thema wellbeing onder medewerkers. Zo blijkt dat 33% van werknemers tussen de 18 en 65 jaar aangeeft aan dat hun mentale gezondheid achteruit gegaan is sinds het begin van de corona-pandemie. In dit artikel vind je deel twee van het video-drieluik over…

cultuur ebook mentale gezondheid OpenUp organiseren video wellbeing

Hoe maak je mentale gezondheid bespreekbaar?

Artikelen

Waarom is mentale gezondheid een belangrijk thema?

HRcommunity

26/10/2021

Artikel

Waarom is mentale gezondheid een belangrijk thema?

cultuur ebook mentale gezondheid OpenUp organiseren video wellbeing

Waarom is mentale gezondheid een belangrijk thema?

Artikelen

Al die tips voor gezond thuiswerken, hebben deze nog effect?

Kim de Graaf

31/12/2020

Artikel

Al die tips voor gezond thuiswerken, hebben deze nog effect?

Aan content en waarschuwingsberichten geen gebrek. Natuurlijk, allemaal goed bedoeld. De tips vliegen je om de oren. Maar helpt dit medewerkers echt gezond thuiswerken?

coronacrisis vitaliteit wellbeing

Al die tips voor gezond thuiswerken, hebben deze nog effect?

Artikelen

HRcommunity

03/09/2020

Artikel

Burn-out klachten? Kom in beweging!

Vier miljoen mensen hebben verborgen burn-outs. Zonder actie is de kans dat zij binnen nu en zes maanden uitvallen redelijk groot. Dit aantal is sinds 2019 met meer dan 40% toegenomen.

blog burn-out tips wellbeing

Burn-out klachten? Kom in beweging!

Artikelen

Redactie HRcommunity

05/08/2020

Artikel

Handboek Werkgeluk: voor leidinggevenden & HR-professionals

in het Handboek Werkgeluk delen 26 vernieuwers en experts hun visie en best practices. Ze maken zich sterk voor werkgeluk in Nederland en willen een beweging in gang zetten waar iedereen zich bij kan aansluiten.

ebook nieuws wellbeing wergeluk

Handboek Werkgeluk: voor leidinggevenden & HR-professionals

Persberichten en aankondigingen

Mirjam Paap

09/07/2020

Artikel

Hoe coronacrisis voor positieve veranderingen zorgt

Wereldwijd proberen organisaties hun personeel te inspireren én te stimuleren om de bestaande werkervaring opnieuw vorm te geven. Bijna 3 op 5 organisaties doet dit om mensgerichter te worden.

coronacrisis SAMapp veranderen wellbeing

Hoe coronacrisis voor positieve veranderingen zorgt

Artikelen

Redactie HRcommunity

03/07/2020

Artikel

Het nieuwe normaal: een cultuur van wellbeing

Om wellbeing van werknemers te waarborgen is het van belang dat de organisatie een cultuur van wellbeing ontwikkelt. Daarbij is maatwerk nodig, volgens de deelnemers aan deze summit.

cultuur emotioneel fysiek mentaal wellbeing welzijn

Het nieuwe normaal: een cultuur van wellbeing

Artikelen

Mareann

01/07/2020

Artikel

Gelijk of gelijkwaardig?

“If you judge a fish by its ability to climb a tree, it will believe it’s whole life that it is stupid”. Een prachtige quote van Einstein, die al langer over het web zwerft.

inzetbaarheid Ontwikkelen wellbeing

Gelijk of gelijkwaardig?

Artikelen

Redactie HRcommunity

18/05/2020

Artikel

Cookie	Duur	Beschrijving
cookielawinfo-checkbox-analytics	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional	11 months	The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy	11 months	The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.

wellbeing

Bezoeker!

Community Leden

Artikelen & Blogs

Vacatures

Kalender Items

Boeken

Partners

HRcommunity B.V.