Thema's
Thema's
Hoe is met de psychologische veiligheid in jouw team gesteld?
Psychologische veiligheid; het best bewaarde geheim om teams vleugels te geven. Het zorgt voor een klimaat waarin onderling vertrouwen gekoppeld wordt aan vrijmoedigheid en het verlangen om verschil te maken. En waarin je ook in verwarrende tijden samen kunt overleven en aan de weg blijft timmeren. Hoe hangt de vlag…
Psychologische veiligheid; het best bewaarde geheim om teams vleugels te geven. Het zorgt voor een klimaat waarin onderling vertrouwen gekoppeld wordt aan vrijmoedigheid en het verlangen om verschil te maken. En waarin je ook in verwarrende tijden samen kunt overleven en aan de weg blijft timmeren. Hoe hangt de vlag…
Futurize is een werkwoord om future ready en wendbaar te worden
‘Perspectief op werk’ is een reeks interviews over ontwikkelingen op de arbeidsmarkt van Nu & Straks. – Jos van Langen onderzoekt hoe arbeid en werkgeverschap eruit gaat zien. Welke beroepen komen op en welke vaardigheden en mind-set zijn essentieel om de arbeidsmarkt van morgen te overleven.
‘Perspectief op werk’ is een reeks interviews over ontwikkelingen op de arbeidsmarkt van Nu & Straks. – Jos van Langen onderzoekt hoe arbeid en werkgeverschap eruit gaat zien. Welke beroepen komen op en welke vaardigheden en mind-set zijn essentieel om de arbeidsmarkt van morgen te overleven.
Maandag – detachering in de publieke sector
Uitzenden & Detacheren

Maandag® is een detacheringsbureau dat interim professionals detacheert in de publieke sector. Professionals met talent.
SHL – data gedreven oplossingen
Advies & Consultancy, Test & Assessment

Met SHL haal je het beste rendement uit je organisatie. Data gedreven oplossingen voor talentacquisitie en talentmanagement.
Schouten & Nelissen – mensen in werk en leven sterk maken
Opleiding & Training

Schouten & Nelissen is een opleider met een breed aanbod aan trainingen en oplossingen voor professionals en organisaties.
Schouten & Nelissen – mensen in werk en leven sterk maken
HRD & Talent development, Veranderen & Innoveren
Opleiding & Training
The School of Life – Ontwikkeling van binnenuit
Opleiding & Training
Amsterdam

The School of Life verzorgt talks, workshops en meerjarige programma's om organisaties te helpen klaarstomen voor de werkvloer van morgen.
Officiële Partner
The School of Life – Ontwikkeling van binnenuit
Leiderschap & Management, Organiseren & Operatie, Wellbeing & Vitaliteit
Opleiding & Training
ToJoy – beloon en erken je medewerkers
Software & Tools

Met ToJoy doe je afstand van traditionele beloningen voor medewerkers. Met het platform geef je jouw medewerkers echt de beloning en de erkenning die zij verdienen.
NCOI Opleidingen
Opleiding & Training

NCOI is de opleider van werkend Nederland. Met 1.250 verschillende opleidingen en trainingen op diverse niveau kun je met NCOI altijd een opleiding volgen die aansluit bij jouw behoeftes. Klassikaal of online.
Microlearning: een concept, methode of product?
Hoewel Microlearning meer en meer terrein heeft gewonnen binnen het leren, is de term voor sommigen nog steeds wat abstract. Want, wat is Microlearning eigenlijk? Een concept, methode, of product? Zolang dat niet duidelijk is, zal Microlearning eerder als leukigheid worden ingezet, dan als een doelmatige manier om te leren…
Hoewel Microlearning meer en meer terrein heeft gewonnen binnen het leren, is de term voor sommigen nog steeds wat abstract. Want, wat is Microlearning eigenlijk? Een concept, methode, of product? Zolang dat niet duidelijk is, zal Microlearning eerder als leukigheid worden ingezet, dan als een doelmatige manier om te leren…
Monsterboard.nl – grootste vacaturesite Nederland
Search & Recruitment

Monsterboard is de grootste vacaturesite van Nederland en is inmiddels uitgegroeid tot een volledig carrière platform.
Monsterboard.nl – grootste vacaturesite Nederland
Arbeidsmarkt & Employer Branding, HRD & Talent development, Werving & recruitment
Search & Recruitment
Zo houd je betrokken mensen in huis, juist nu
Engagement is een belangrijke voorspeller van het succes van een organisatie. Betrokken medewerkers denken actief mee en zetten zich met enthousiasme in om de bedrijfsdoelstellingen te halen. De vraag is hoe je de betrokkenheid van medewerkers succesvol in kaart brengt en hoe je vervolgens omgaat met hun feedback. Je leest…
Engagement is een belangrijke voorspeller van het succes van een organisatie. Betrokken medewerkers denken actief mee en zetten zich met enthousiasme in om de bedrijfsdoelstellingen te halen. De vraag is hoe je de betrokkenheid van medewerkers succesvol in kaart brengt en hoe je vervolgens omgaat met hun feedback. Je leest…
Prinsjesdag 2022; de veranderingen op HR gebied
In de Prinsjesdagstukken van 2022 speelt het thema zorg een grote rol. Met een centraal motto: ‘voor iedereen de juiste zorg op de juiste plek op het juiste moment.’ Graag zet Alex Veldkamp de besproken thema’s en de daaruit voortvloeiende wijzigingen voor je op een rij.


















































