Organiseren & Operatie

24/01/2022

Document

Download nu: Tweede State of Agile HR 2022

De afgelopen twee jaar zijn ook voor veel HR-professionals bewogen jaren geweest, daarom bevat onderstaand rapport een speciaal hoofdstuk over de impact van de pandemie op de wendbaarheid van HR. De mogelijke gevolgen op lange termijn voor de wendbaarheid van HR zullen je verbazen.

agile download organize agile rapport State of Agile

Download nu: Tweede State of Agile HR 2022

Rapporten

Concrete tips voor een wendbaar prestatie- en beloningsbeleid 2

Gijs Kragt

10/01/2022

Artikel

Concrete tips voor een wendbare organisatie

Een echt wendbare organisatie benadert ook presteren en belonen anders. Toch vindt slechts een minderheid van de bedrijven zichzelf op dit gebied al wendbaar. Dit blijkt uit onderzoek van Vlerick Business School. Waarom is deze stap zo spannend? En waar zou je kunnen beginnen?

belonen flexibilisering presteren Vlerick Business School

Concrete tips voor een wendbare organisatie

Artikelen

Hoe kies je de juiste zorgverzekering? Aon helpt je op weg

Redactie HRcommunity

21/12/2021

Artikel

Hoe kies je de juiste zorgverzekering? Aon helpt je op weg

Aon is dé adviseur op het gebied van risico-, pensioen- en gezondheidsoplossingen. Collectieve zorgverzekeringen bieden vaak interessante voordelen en specifieke dekkingen. Aon splitst het voor je uit.

collectieve zorgverzekeringen risicomanagement secundaire arbeidsvoorwaarden

Hoe kies je de juiste zorgverzekering? Aon helpt je op weg

Artikelen

HRcommunity

15/12/2021

Video

Kijk terug: Tuesday Talk #4 ’’Wat levert het meetbaar maken van cultuur op?’

Dit jaar won Marlise de vakjuryaward tijdens de HRtop100, vanwege haar energieke en enthousiaste bedrijfsvoering. In deze Talk ging zij in op hoe de Employee Experience en cultuur binnen Sunweb Group samenhangen met data en het meetbaar maken hiervan.

cultuur Marlise Mahieu terugkijken Tuesday Talk

Kijk terug: Tuesday Talk #4 ’’Wat levert het meetbaar maken van cultuur op?’

Lars Boom

13/12/2021

Artikel

Cultuur, productiviteit en risico: de impact van corona

In 2020 stond er bij bedrijven meestal één ding bovenaan de agenda: brandjes blussen. HR blonk uit in haar rol en werd beter in het aangaan en oplossen van complexe en voortdurend veranderende uitdagingen. Aandacht voor strategie en cultuur belandde echter vaak op een zijspoor“ en nu zien we hoe…

coronacrisis cultuur onderzoek personeelsverloop Personio verandering

Cultuur, productiviteit en risico: de impact van corona

Artikelen

Webinar Personio - Toekomst van werk is hybride

HRcommunity

08/12/2021

Video

Kijk terug: webinar ‘Toekomst van werk is hybride’

De pandemie heeft veel veranderd, en ook de manier van werken. Alleen maar werken op kantoor of alleen maar thuiswerken bestaat in veel organisaties niet meer. Veel organisaties zijn inmiddels al bekend met hybride werken en dit zal blijven. En waarom ook niet? Hybride werken speelt beter in op de verschillende behoeften van werknemers met als belangrijk doel de tevredenheid op het werk te verhogen.

hybride werken Lars Boom Personio terugkijken webinar

Kijk terug: webinar ‘Toekomst van werk is hybride’

Breng jouw organisatie in beweging, deel 2

Theo Kroese

06/12/2021

Artikel

Verandervermogen: breng jouw organisatie in beweging, deel 2

De strategische rol van HR gaat over het optimaliseren van het verandervermogen van de organisatie. De rol van managers is om de randvoorwaarden voor een goede organische ontwikkeling te realiseren. Lees hier deel twee.

Moving as One organische groei responsieve organisaties team verandermanagement verandervermogen

Verandervermogen: breng jouw organisatie in beweging, deel 2

Artikelen

Geen goed resultaat zonder goed werkend besturingssysteem

Norbert Netten

02/12/2021

Artikel

Geen resultaat zonder goed besturingssysteem

Als je dit leest kijk je naar een scherm. Dat scherm is je interface, het directe resultaat van processen die onder de oppervlakte plaatsvinden. Dat gebeurt op twee niveaus, de software en het besturingssysteem. In een team en organisatie is dat niet anders. De interface is wat je kunt zien…

besturingssysteem organiseren sturing team zelfsturende teams

Geen resultaat zonder goed besturingssysteem

Artikelen

Zo creëer je een ergonomisch verantwoorde thuiswerkplek

Victor Dik

29/11/2021

Artikel

Zo creëer je een ergonomisch verantwoorde thuiswerkplek

Of je nu thuis of op kantoor werkt: een goede werkplek voor je werknemers is essentieel. Je wilt tenslotte voorkomen dat je personeel uitvalt door rug- en nekklachten of zelfs RSI (Repetitive Strain Injury). Maar wat is er precies nodig voor een goede werkplek? Samen met P-Direkt, de HR dienstverlener…

ergonomisch verantwoord thuiswerken werkplek Workwize

Zo creëer je een ergonomisch verantwoorde thuiswerkplek

Artikelen

Breng jouw organisatie in beweging, deel 1

Theo Kroese

16/11/2021

Artikel

Breng jouw organisatie in beweging, deel 1

De strategische rol van HR gaat over het optimaliseren van het verandervermogen van de organisatie. Net als bij de opvoeding van kinderen wordt vaak overschat in hoeverre daarin gestuurd kan worden. Managers doen er vooral goed aan om de randvoorwaarden voor een gezonde organische ontwikkeling te realiseren. Die hebben te…

organische groei responsieve organisaties verandermanagement verandervermogen

Breng jouw organisatie in beweging, deel 1

Artikelen

Flexi-clarity- wees flexibel en duidelijk over hybride werken

Gijs Kragt

10/11/2021

Artikel

Flexi-clarity: wees flexibel en duidelijk over hybride werken

Flexi-clarity, een nieuwe term die wij nog veel gaan horen in het post-coronatijdperk. Bedrijven zullen hier flink gas op moeten geven. Onder flexi-clarity wordt verstaan: Het bieden van duidelijkheid in een flexibeler geworden werkomgeving. In dit artikel licht Dirk Buyens, Professor HRM van Vlerick Business School het begrip toe.

cultuur hybride werken leiderschap Vlerick Business School

Flexi-clarity: wees flexibel en duidelijk over hybride werken

Artikelen

Van thuiswerkplek tot kantoor: hoe houd je overzicht over de assets?

Victor Dik

09/11/2021

Artikel

Van thuiswerkplek tot kantoor: hoe houd je overzicht over de assets?

Iedereen mocht van kantoor thuiswerk benodigdheden meenemen, maar hoe hou jij nu eigenlijk bij wie welke spullen heeft en wat als iemand uit dienst gaat?

Assetmanagement Facilitatie thuiswerken hybride werken

Van thuiswerkplek tot kantoor: hoe houd je overzicht over de assets?

Artikelen

Whitepaper - Moving as One - Responsieve Organisaties

HRcommunity

01/11/2021

Document

Optimaliseer het verandervermogen van jouw organisatie

Organisaties die hun verandervermogen hebben gemaximaliseerd, zijn in staat om effectief te reageren en te anticiperen op veranderingen in hun omgeving. Dat zijn responsieve organisaties. Zij hebben veel aandacht voor de mensen en hun onderlinge relaties, want die bepalen hoe groot het vermogen is om te veranderen. Dat is belangrijker dan de plannen, de doelen en de processen om die doelen te bereiken.

AI draagvlak focus responsieve organisaties verandercapaciteit verandermanagement whitepaper

Optimaliseer het verandervermogen van jouw organisatie

Whitepapers

Redactie HRcommunity

20/10/2021

Artikel

Als regels en aantallen het werkelijke verhaal niet vertellen

Wouter Hart hoort in de praktijk veel mensen klagen over de bestaande wijze van verantwoording. Maar wat is het alternatief? Speciaal voor mensen die in zulke ’’verdraaide organisaties’ werken, zet hij zeven principes op een rij voor Anders Verantwoorden.

kwaliteit organiseren professional verantwoorden

Als regels en aantallen het werkelijke verhaal niet vertellen

Artikelen

Vera Gruijters

20/10/2021

Artikel

De nieuwe balans tussen thuiswerken en kantoor

Hybride werken, oftewel de combinatie tussen fysiek en digitaal werken, is het nieuwe werken. Maar hoe richt je deze manier van werken goed in op een manier zodat het de werknemer helpt? Doe inspiratie op tijdens dit spetterende event.

hybride werken leren veranderen

De nieuwe balans tussen thuiswerken en kantoor

Artikelen

Hoe je internationale HR-processen slim inricht-

Anne-Mieke Dekker

18/10/2021

Artikel

Hoe je internationale HR-processen slim inricht

Hoe meer de globalisering van je onderneming doorzet hoe meer je er als HR-manager tegenaan loopt: parallelle werkelijkheden. De internationale HR-omgeving is een tijdrovende wirwar, hoe richt je die processen slim in?

automatisering digitalisering HR-processen salure

Hoe je internationale HR-processen slim inricht

Artikelen

Lisa Huiskamp

01/10/2021

Artikel

Organiseren: wees je e-mail de baas

Voor veel mensen is de mailbox een enorme stressfactor. E-mail zou een tool moeten zijn om de communicatie binnen jullie bedrijf te vergemakkelijken, maar dat is het in veel gevallen niet (meer). We besteden veel tijd aan onze mail en dat komt onze productiviteit en stress levels niet ten goede.…

email management email management skills overvolle mailbox

Organiseren: wees je e-mail de baas

Artikelen

Lars Boom

23/09/2021

Artikel

H.U.G., hét event voor mensen die HR belangrijk vinden

In 2019 organiseerde Personio voor het eerst ’’H.U.G’ (High-Impact Unconventional Gathering’): de allereerste HR Happening, met meer dan 500 aanwezigen. Vanwege de corona-omstandigheden is dit live event daarna volledig digitaal én internationaal gegaan: H.U.G Digital!

community event HR-conferentie Personio

H.U.G., hét event voor mensen die HR belangrijk vinden

Artikelen

Een strakke subsidie administratie: hoe pak je dat aan?

Alex Veldkamp

22/09/2021

Artikel

Een strakke subsidieadministratie: hoe pak je dat aan?

Bij het gebruik maken van één of meer subsidieregelingen, is het voeren van een juiste administratie van groot belang. Door gedurende het jaar de juiste gegevens te verzamelen, bespaar je veel werk achteraf. Hier volgen een aantal tips om dit te realiseren.

administratie KiPZ OAZ opleidingen subsidies

Een strakke subsidieadministratie: hoe pak je dat aan?

Artikelen

10 dingen waar je op moet letten in je salarisadministratie fig 1

Anne-Mieke Dekker

20/09/2021

Artikel

10 dingen waar je op moet letten in je salarisadministratie

Het beroep salarisadministrateur is één van de kansrijke beroepen in 2021. Maar wat doet een salarisadministrateur eigenlijk precies? Bij het verzorgen van de maandelijkse loonstrook komt meer kijken dan je denkt. Corienke Francke, teamleider HR & payroll services bij Salure, vertelt waar je allemaal rekening mee moet houden in de…

financiën Prinsjesdag salarisadministratie salure

10 dingen waar je op moet letten in je salarisadministratie

Artikelen

AFAS begint met kennisoverdracht aan breder publiek

AFAS Software

09/09/2021

Artikel

AFAS begint met kennisoverdracht aan breder publiek

LEUSDEN, 9 september 2021 – Hogeschool Windesheim en AFAS Software hebben gezamenlijk een opleiding opgezet en gaan daarmee een bijzonder traject aan. Het is voor het eerst dat het Leusdense familiebedrijf zo nadrukkelijk zijn neus aan het venster van het onderwijs steekt en het palet aan opleidingen verstevigt. Studenten die…

afas nieuws verbinden

AFAS begint met kennisoverdracht aan breder publiek

HRjournaal

HRcommunity

07/09/2021

Artikel

E-book: Mentale gezondheid van medewerkers

Begin niet pas over mentale gezondheid als iemand al zichtbaar problemen heeft, adviseert OpenUp. Dan is het eigenlijk al te laat. OpenUp heeft een e-book uitgebracht waarin zij samen met andere, grote organisaties hun ideeën rondom mentaal welzijn bundelen. Je download het e-book gratis onderaan dit artikel.

cultuur ebook OpenUp organiseren

E-book: Mentale gezondheid van medewerkers

Artikelen

Suzan Steeman

30/08/2021

Artikel

Verlof van ouders: wat te doen?

WOMEN Inc. zet zich al vijftien jaar in voor een samenleving waarin het voor je kansen niet uitmaakt of je een meisje of jongetje bent, een vrouw of man. (Of beter gezegd: gelijke kansen voor iedereen, ongeacht gender en sekse). Ook op het gebied van werk, want niet iedereen heeft…

verlof verlofregelingen WOMEN Inc.zwangerschap

Verlof van ouders: wat te doen?

Artikelen

KFC-franchisenemer Collins Foods: HR-automatisering ondersteunt groeiambitie

Anne-Mieke Dekker

25/08/2021

Artikel

KFC-franchisenemer Collins Foods: HR-automatisering ondersteunt groeiambitie

Met forse groeiambities en een steeds muterend personeelsbestand kunnen vaste HR-systemen je flink hinderen. Ooit voldeden ze prima. Nu vormen ze, letterlijk en figuurlijk, een steeds meer frustrerende drempel voor je groei. Een flexibel HRM-platform neemt die drempel weg. Maar hoe ziet dat er in de praktijk uit? Wij vroegen…

automatisering payroll salure software